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在战士入党、考学、提干等基层敏感问题上，丁晓兵更是坚持原则，让官兵看到党的力量。2004年，上级给542团1个士兵提干名额。一些人得知消息后纷纷托人情、找关系。丁晓兵在团党委会上的讲话掷地有声：选干部苗子公不公，不仅关系到党的形象，也关系到部队的长远发展，我们一定要把最优秀的选出来。于是，团党把研究士兵提干的党委会搬到训练场，让全团官兵监督，现场打分，现场公布考核结果。全团层层推荐的4名班长骨干，经过军事理论、文化知识、军事技能、现场答辩等多项考核后，团党委现场作出决定，将综合素质最好、有发展潜力的1名班长直接提干。全团官兵无不为此举拍手叫好。
丁晓兵对人民群众总是饱含着深深的情、浓浓的爱，无论他走到哪里，总是要把人民军队的形象树到哪里。前年7月，部队到安徽寿县抗洪期间，一次，丁晓兵检查完险情返回驻地吃饭的途中，突然发现一些人围观倒在路边的一位老大娘，他赶紧命令司机把车倒回去，连忙把老大娘抱上车送到医院抢救。由此，丁晓兵还想，受灾的群众生活怎样，医疗跟不跟得上。在他的组织下，团里把食品、矿泉水送进了帐篷，医疗小分队开上了大堤为灾民巡诊。灾区群众从丁晓兵身上感到了人民军队的传统，从部队身上看到了党的形象。
丁晓兵常说：作为党员干部，不仅要当好党的理想信念的实践者，也要做好党的先进思想和创新理论的传播者。20年来，丁晓兵先后为军内外和社会各界作报告500余场，直接听众近40万人。在他的事迹影响下，最多时全国有20多个学校的少先队以他的名字命名，如今还保留的有4个，最南边的是桂林市中华路小学，最北边的是北京市呼家楼中学。2004年12月初，一位刚从美国留学回国的学者说，我之所以放弃国外优越的条件回来报效祖国，是高中时丁晓兵给我们作的那场《信念之火》的报告，点燃的信念之火一直在我胸中燃烧。
真心实意为兵服务
四、始终把聚军心暖兵心视为巩固党的执政基础的政治责任，5万多元捐款、190多人转业随军安置见证了他真心实意为兵服务的热血衷肠丁晓兵给基层干部常讲：作为带兵人，不能把关心爱护士兵单纯地看作是一种工作方法，而要作业为党凝聚军心的政治责任，始终做到秉公用权，情系官兵。
南方的部队夏天有冲凉水澡的习惯，凉水一激很容易患风湿性关节炎和静脉曲张，丁晓兵一直把想这习惯改一改。在他的倡议下，团党委筹集20万元，通过公开招标，为全团每个连队都安装了太阳能热水器。工程结束后，他带领后勤处长和营房股长，一个连队一个连队地验收，每台设备都要看一看，每个连队的24个喷头都亲自洗一洗，试一试。一营的热水器水压不够，他要求施工单位换了3次，直到满意为止。战士洗上热水澡，心里热乎乎的。
转业干部工作安排、随军家属就业安置，一直是困扰部队干部的挠头事。丁晓兵想，我们的干部把人生最宝贵的年华献给了部队，如果撇下他们的后路不管，不仅会要走的干部的心，更会伤了留队干部的情。为此，丁晓兵不知跑了多少腿，托了多少人，操了多少心。前年底，江西籍转业干部陈接平的安置还没有着落，成天愁眉不展。丁晓兵得知江西省委一位领导春节回无锡休假，就冒着雨雪上门推荐。一开始这位领导不知底细，闭门不见，铁了心的丁晓兵在这位领导的家门口一站就是2个多小时，望着他被雨雪打湿全身的身影和在寒风中飘荡的空袖管，这位领导被深深地打动了，将陈接平安置在江西省抚州人大工作。作为一名战斗英雄和自强模范，丁晓兵经常被党政机关、企业学校请去作报告，作完报告人家问他个人有什么困难要解决，他总是想着转业干部、随军家属的安置和几十个娃娃的上学问题，有些单位没有人事权力，被他一心为部属的情怀感动，就人托人地帮他解决问题。一营教导员徐红政的爱人随军前在安徽寿县党校工作，随军后工作还没有着落。一次，丁晓兵到无锡市委党校作报告，认识了党校党委书记。为了安置好徐红政爱人的工作，丁晓兵带着妻子一连几个星期天跑到书记家里。书记被丁晓兵的诚心所打动，就帮助他找市人事局长和兼任校长的市委书记。这样，徐红政的爱人于被安置到了市委党校工作。10多年来，丁晓兵先后帮助130多名转业干部和60多名随军家属解决工作安置问题。这在就业压力非常大的无锡市实属不易。