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工龄十年的基层公务员告诉记者，十年来，因为自己职位并没有相应提高，工资也就原地踏步，稍有微涨，这根本无法赶上温州消费水平的提高，拼不过通货膨胀。因此，在他身边有不少外地考过来的公务员，因承受不了物价与工资的失衡，干了几年干脆离去。养老并轨后，公务员需缴纳养老金，如果工资再不提高，收入在此基础上还会降低，这对他们而言是负担较大的。
而我市一名领导职位的公务员认为，公务员养老金并轨是趋势，也更能体现社会公平。他希望工资改革还要更彻底：“现在公务员工资、养老金缴纳、退休金发放等无论改革前还是改革后，都是以工龄和职务级别为考核标准。我认为这还是有点一刀切，希望以后能够建立绩效改革制度，也就是多劳多得，少劳少得，有功劳的公务员比没功劳的公务员要拿得多，工龄与职务级别只做参考标准。这或许更能体现工资收入对公务员工作的激励性和公平性。”