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先看个数据：《关于最新或2022（历届）年中央和地方预算执行情况与最新或2022（历届）年中央和地方预算草案的报告》提出，自最新或2022（历届）年1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。这意味着，最新或2022（历届）年企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。
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我们的工作人员从12日召开的山东省聊城市人力资源社会保障工作会议上了解到今聊城市按照上级统一部署继续提高企业退休人员养老金。
据了解目前聊城市已连续9调增企业离退休人员养老金待遇稳步提高失业、工伤、居民养老待遇水平和城镇居民医保政府补助标准人民群众享受到了更多的实惠。今将做好社会保险待遇调整工作。按照上级统一部署继续提高企业退休人员养老金、失业保险金、工伤保险待遇以及城乡居民医保政府补助标准、基本医疗保险报销比例和最高支付限额。
今为完善城乡居民养老保险政策聊城市全面整合城乡居民医疗保险制度体系和管理体制建立城乡一体的居民基本养老和基本医疗保险制度。做好被征地农民社会保障工作要按照省级要求今6月底前把被征地农民社保补贴资金落实到个人账户。要全面推进事业单位参加工伤保险将生育保险制度扩大到机关事业单位。以进城落户农民、民营企业、新落地项目、非公有制经济组织为扩面重点力争应保荆、应收尽收。
清理规范各类地方政策严格落实基金统收统支制度。建立企业职工正常退休预审机制启动工伤联席会议制度。深化医保付费方式改革统筹推进城乡居民大玻险在全省率先建立医保护师管理制度。
此外将加大信息化建设投入做好软件应用、数据集中、一票征缴、社报发放等基础性工作加快推进县(市、区)各项社会保险信息平台建设。完善社报发放流程内发行城镇职工社报30万张。
根据太阳教育网近几日的搜索得知12月24日山东省召开国民经济和社会发展计划工作会。太阳教育网了解到山东省将加快推进事业单位绩效工资改革发布企业工资指导线和最低工资标准调整企业退休人员养老金。
据介绍山东省将制定企业职工工资倍增计划发布企业工资指导线和最低工资标准完善企业工资集体协商制度。同时还将加快推进事业单位绩效工资改革。
此外抓住影响收入水平和分配公平的重点领域完善收入分配调控体制机制和政策体系。提高省属企业国有资本收益上交比例。建立公共资源出让收益合理共享机制。
山东盛布企业工资指导线和最低工资标准调整企业退休人员养老金。职工和城镇居民医保住院政策范围内医疗费报销比例分别提高到75%以上和70%以上。调整失业保险金标准和工伤人员待遇标准。强化社会保障管理服务到底社会保障卡持卡人数达到4200万。
有序推进事业单位分类改革底基本完成从事生产经营活动事业单位转为企业或社会组织。完善公务卡制度深化税收制度改革深入推进营改增试点。推进省直管县财政体制改革。落实省以下财政体制改革方案。
实施扩权强镇。创新农村社区建设模式将符合条件的农村新型社区纳入城镇化管理。有序推进农业转移人口市民化深化户籍制度改革实施差别化的户口迁移政策加快实现城镇基本公共服务常住人口全覆盖。