最新或2022(历届)云南教师涨工资最新或2022(历届)消息,云南乡村教师支持计划生活补助政策和标准

时间:02-07编辑:佚名 教育新闻

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最新或2022(历届)年云南教师涨工资最新消息,云南乡村教师支持计划生活补助政策和标准

年最新教师工资改革方案最新消息已发布!前段时间公务员涨薪制度已闹得沸沸扬扬,现在是事业单位工资上涨,到底怎么涨?近日,李克强总理再次明确强调,广大基层公务员的工资调整方案必须尽快落实到位。除公务员外,事业单位工资改革也在有条不紊的进行。其中教师涨薪是一大重点。据悉,教师的工资应该采用“教龄+其他+绩效”动态评价三元结构体系。只有这样,才能激励教师的专业发展,让多劳多得、优绩优酬变为现实。


   今年年初,人社部副部长胡晓义表示,国务院已经下发了调整公务员基本工资、事业单位人员基本工资、机关事业单位离退休人员费的三个方案。具体来看,本次机关事业单位人员基本工资普涨,重点是向基层倾斜。像公务员中最低级别的办事员,基本工资标准是由630元提至1320元;事业单位中最低级别的工人、专业技术人员、管理人员,基本工资标准分别由610元、630元、3150元,提升至1280元、1320元、6940元。中小学教师、医院护士的基本工资标准提高10%。此外,不同级别的机关事业单位人员的退休费也都有提高。
   教师加工资最新消息:小学教师工资调整
   一、基本工资
   办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
   办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
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   云南事业单位工资改革最新消息
   云南提高机关事业单位工作人员待遇 人均增资300元
   从云南省人力资源和社会保障事业新闻发布会上获悉,云南省已提高机关事业单位工作人员待遇,人均增资300元。
   根据国家的统一部署,云南对加快推进机关事业单位工资制度改革进行了广泛深入调研,制定了实施方案,实施办法经人社部、财政部两部门批准后,已于6月底由省政府正式印发实施,将在7月底以前全部兑现完毕。机关事业单位干部职工收入水平将逐年提高,地区间、行业间和群体间的收入差距将明显缩小,逐步构建起公平合理的收入分配格局。据悉,通过优化工资结构,机关事业单位工作人员人均增资300元。同时,全省乡镇机关事业单位工作人员每人每月增加500元的乡镇工作岗位补贴工作已全部落实到位。
   针对群众深恶痛绝的“吃空饷”问题,省人力资源和社会保障厅副厅长邢渭东介绍,云南省机关事业单位“吃空饷”问题的集中治理工作目前已经完成,共清理机关事业单位50084个,清理覆盖面达100%,对清理出来的“吃空饷”问题进行了严肃处理

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