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周口归国留学生落户新政策途径材料以及办理流程
为吸引人才、用好人才河南省出台了一系列优惠政策包括高校毕业生可以在全省任何一个地方先落户后就业每选调一批应届优秀大学毕业生到基层工作博士选调生直接安排副县级职位硕士选调生可直接享受正科级待遇不涉及国家安全项目全部面向国内外公开招标盐项目承担者等以期建立吸引人才的“绿色通道”。
河南省承诺高校毕业生可以在全省任何一个地方先落户后就业。省外来河南工作的人才可以在用人单位所在地或居住地落户。依据公务员法和河南省有关规定根据工作需要省级党政机关在编制限额内接收全日制博士生市县乡三级党政机关在编制限额内接收全日制博士生、硕士生经省公务员主管部门批准可以按特殊职位考录依据德才条件可分别享受副处级和正科级工资、福利待遇。到事业单位工作的全日制博士生、硕士生可以不受编制限制专业技术职务可直接聘任。
≡引进的两院院士薪不低于20万元与用人单位签订5以上工作合同的河南省财政可一次性给予安家费15万元并根据项目情况给予100万元以上的科研启动经费。对引进的国家“百千万人才工程”第一、二层次的人才薪不低于10万元。省级特聘教授在聘任期内给予不低于10万元的岗位津贴与用人单位签订5以上工作合同的河南省财政可一次性给予安家费10万元并根据项目情况给予20万元以上的科研启动经费