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济宁市人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程
感谢访问济宁市人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程如下是最新济宁市人才引进落户政策暂定继续沿用这份说明。如有变动请以官网公布为准。
中共济宁市委、济宁市人民政府关于企事业单位引进人才的暂行规定
第一条 为加快实施“科教兴市”战略建设一支高素质的人才队伍调整优化我市人才结构促进我市经济和社会事业快速发展特制定本规定。
第二条 引进人才的范围是我市经济和社会发展急需的全日制本科以上学历和具有特殊专长的各类人才。
第三条 引进人才的去向重点是企业、自收自支事业单位和乡村基层。博士以上的高层次人才可到经济、科技管理部门工作。
第四条 引进市外人才的具体方式由应聘人员与用人单位商定。我市机关和全额拨款事业单位的现有人员应聘到上述单位工作的由有关部门按规定办理手续。用人单位要对拟引进人才进行全面考察经组织人事部门审核同意后双方签定合同。
第五条 企业、自收自支事业单位和乡村基层引进的人才除享受用人单位的工资福利外再由同级政府财政部门发给补贴。博士后每人每月补贴3000元博士生每人每月补贴2000元硕士生5内每人每月补贴1000元本科生2内每人每月补贴400元。市内机关、全额拨款的事业单位的本科以上学历的人员到上述单位工作的可享受同等待遇其中到民营企业工作的可享受济发〔2000〕16号文件规定的有关待遇;已在市内企业、自收自支事业单位和乡村基层工作岗位上的硕士生、博士生及经市有关部门认可的其他高层次人才也可享受同等待遇。
第六条 引进的两院院士、国家级学科技术带头人、省部级学科技术带头人除用人单位给予报酬外再由同级政府财政部门每人每月分别补贴6000元、4000元、3000元。
第七条 来我市工作并定居的高层次人才合同确定工作限5以上的除享受用人单位提供的卓待遇外再由同级政府财政部门发给一次性安家补助费,两院院士补助100万元国家级学科技术带头人补助20万元省部级学科技术带头人补助12万元博士后补助10万元博士生补助8万元硕士生补助5万元。
第八条 到上述单位工作的人才其专业技术职务按有关规定可随到随聘或低职高聘也可破格越级晋升不受单位职数的限制;工作急需的本科以上学历人员进入事业单位在用人计划的指导下可不受编制的限制。
第九条 引进人才随调的配偶、子女、由组织、人事、劳动部门负责安排任何单位不得拒收。家属随迁免收城市增容费。子女入托、入学可根据本人意愿由教育等部门负责办理。第十条 国内外专家组织、留学生团体及科研单位、高等院校组团来我市考察调研经同级政府同意在济宁考察期间的交通、食宿等费用予以报销。
第十一条 高层次人才携带项目和科研成果在我市投产3内新增税后利润最高份达到100万元以上的除由受益单位给予奖励外再由同级政府财政部门按最高份新增税后利润的5%给予特别奖励。属集体完成的首位人员的奖金一般不低于奖金总额的50%。对做出突出贡献的首位人员授予济宁市科教兴市功臣称号。
第十二条 从事高新技术项目研究开发的高层次人才其用人单位根据科研项目、课题的档次和需要可向同级政府申请科研启动资金从科技三项费用中列支。
第十三条 到上述单位工作的根据个人志愿可由当地人事部门所属人才服务机构为其办理人事代理。工作期间可按照国家规定的条件、程序、办法申请参加评审或通过考试取得与国有企、事业单位相同的专业技术职务任职资格。符合条件的可参加各级拔尖人才的评选可申报政府特殊津贴。
第十四条 鼓励和支持在职人员报考我市急需专业的硕士、博士研究生。在国内外学习毕业后回济宁工作的学费由同级政府财政部门予以报销其工龄可连续计算。毕业后在我市服务限不得少于5。
第十五条 建立人才储备制度。每从高校中盐部分我市急需专业的本科以上优秀在校生与上述单位签订就业合同后经同级政府审核同意除用人单位给予一定数额的助学金外在校学习期间同级政府财政部门再每人每补助1000元。确属我市经济发展需要的本科以上学历的毕业生来我市后暂未落实单位的经同级人事部门同意由人才服务机构代管其人事档案和人事关系一内每人每月发生活补助费200元。所需资金由同级政府财政列支。第十六条 本规定由市委组织部、市人事局组织实施。
第十七条 本规定自发布之日起实行。
关于企事业单位引进人才的暂行规定
记者今天从济宁市人事局获悉目前济宁市27家市直企事业单位引进的521名本科及以上学历的人才已全部领到由市政府所发的生活补贴和安家补助费资金总额达187.82万元。这也是该市第六次兑现人才引进优惠政策。
为了吸引更多的人才到济宁贡献才智济宁市专门出台了关于企事业单位引进人才的暂行规定并明确提出全市企业、自收自支事业单位和乡镇基层引进的人才除享受用人单位的工资福利外再由同级政府财政部门发给博士生每人每月2000元、硕士生每人每月1000元、本科生每人每月400元的生活补贴。引进的两院院士、国家级学科技术带头人、省部级学科技术带头人除用人单位给予报酬外再由同级政府财政部门每人每月分别补贴6000元、4000元、3000元。同时对来济宁市工作和定居的高层次人才合同确定工作限五以上的除享受用人单位提供的卓待遇外再由同级政府财政部门按照两院院士100万元、国家级学科技术带头人20万元、省部级学科技术带头人12万元、博士后10万元、博士生8万元、硕士生5万元的标准发给安家补助费。
为解决引进人才的后顾之忧人才引进优惠政策还对引进人才评审专业技术职务任职资格、参加各级拔尖人才评选、申报政府特殊津贴、随调配偶子女等问题作了详细规定。截至目前济宁市已先后为1847人兑现了引进人才优惠政策。