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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于最新或2022（历届）年湖南退休人员涨工资细则，希望你认真阅读！
关于年度企业职工基本养老保险缴费和待遇计发等有关问题的通告
鉴于年度在岗职工平均工资无法在初发布相应的年度缴费基数基准值(以下简称年度基准值)暂不能确定为方便参保单位和个人及时缴纳养老保险费不影响退休和死亡待遇核定计发工作经研究现就年度基准值公布前后职工基本养老保险缴费和待遇核定计发相关问题通告如下,
一、年度基准值发布前按以下规定办理相关业务,
(一)城镇个体工商户、灵活就业人员(以下简称个缴人员)按高档4525元/月、低档2715元/月预缴。
(二)参保单位的职工个人以其上年度缴费基数的110%并按13575元/月封顶、2715元/月保底(暂定基准值为4525元/月)为基数预缴;参保单位按该单位职工个人缴费基数之和为基数预缴。
(三)按政策规定已纳入企业职工基本养老保险的国有农垦企业(包括撤场建区、管理区、乡镇的原国有农垦企业)从事农业生产的职工个人暂缓缴。
(四)停保、转出或退休的可以按预缴基数办理相关手续;属单位职工的也可以以申报缴费工资后按暂定基准值保底封顶的基数办理相关手续。
(五)到龄办理退休的人员按年度全省在岗职工平均工资(4044元/月)预核并预发待遇死亡人员按年度全省月人平养老金(1820元/月)预核并预发丧葬补助费、抚恤金均不得延期办理。
〓、年度基准值发布后及时进行缴费和待遇核定并按以下规定处理相关问题,
(一)有预缴的个缴人员以年度基准值计算其缴费指数缴费基数可不再变动。如缴费指数小于0.6或1的本人愿意可在12月30日之前以年度基准值补缴调增至0.6或1(不加收利息和滞纳金)逾期不再补缴调增。
(二)参保单位及其职工个人此前的缴费按年度基准值并结合年度缴费基数核定结果统一进行调整、结算。
(三)已按预缴基数缴费后停保、转出、退休的缴费不再调整、结算。
(四)按政策规定已纳入企业职工基本养老保险的国有农垦企业(包括撤场建区、管理区、乡镇的原国有农垦企业)从事农业生产的职工个人应及时缴费。
(五)年度之前的欠费或断档按湘政办发﹝2009﹞4号文件的规定进行清缴或补缴其中以4525元/月为基准值清缴或补缴的以年度基准值计算其缴费指数缴费不再调整、结算。
(六)已预核和预发养老金或丧葬补助费、抚恤金的按年度基准值或年度全省月人平养老金统一重新核定并补足或扣回与此前预发的差额。领取丧葬补助费、抚恤金账户如有变动应到相应经办机构申报。
湖南省人力资源和社会保障厅
12月16日
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