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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于陕西省企业退休人员养老金方案最新或2022（历届）年调整，希望你认真阅读！
陕西省今将统筹提高十余类社会保障对象待遇包括提高企业退休人员基本养老金提高城乡居民基础养老金月人均最低标准和基本医疗保险补助标准提高优抚对象、城乡低保、临时救助补助标准让公共财政的阳光温暖更多困难群众。华商报记者获悉截至初我省领取养老金的企业退休人员已达176.26万人。今我省将按国家政策对企退人员基本养老金水平进行调整至于何时调整方案出来目前还不确定。同时我省将根据国家要求再次上调城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准这是我省第二次对此进行上调。
10月1日我省首次对60周岁以上城乡居民社会养老保险基础养老金在国家每人每月55元标准的基础上增加5元补助全省城乡居民社会养老保险基础养老金最低不低于每人每月60元。此次调整如果按照国家上调15元的话我省城乡居民基础养老金则有望达到75元。
关于陕西省企业退休人员基本养老金调整通知
各市人力资源社会保障局、财政局杨凌示范区人事劳动局、财政局西咸新区管委会办公室、财政局韩城市人力资源社会保障局、财政局省级各有关厅、局中央驻陕各有关单位,
根据人力资源社会保障部、财政部关于调整企业退休人员基本养老金的通知(人社部发〔〕7号)等文件规定精神经人力资源和社会保障部、财政部同意并经省人民政府批准决定对12月31日前按规定办理了退休手续的企业退休人员(含退职人员不含新中国成立前参加革命工作享受本人原工资100%退休金待遇的老工人下同)的基本养老金(含退职生活费)水平进行调整提高现就有关问题通知如下,
一、12月31日前按规定办理了退休手续的企业退休人员按以下办法调整,
(一)193312月31日以前出生的每人每月增加160元;19341月1日至193812月31日出生的每人每月增加140元;19391月1日至194312月31日出生的每人每月增加120元;19441月1日以后出生的每人每月增加85元。
(二)缴费限(含视同缴费限不含折算工龄下同)每满1每人每月增加3元(缴费限按整计算后不足1的按1计算)。
以上两款依次执行。
〓、本次调整前基本养老金低于2000元的每人每月增加25元最高不超过2000元。
三、调整后企业退休军转干部基本养老金低于所在市(原行业统筹企业退休军转干部按全省)企业退休人员基本养老金调整后平均水平的予以补足。
四、本次调整所需资金参加企业职工基本养老保险的从养老保险基金中支付;未参加企业职工基本养老保险的由原渠道解决。
五、本通知从1月1日起执行。
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