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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于最新或2022（历届）年宁德最低工资规定，希望你认真阅读！
宁德最低工资调整最新消息,由于宁德最低工资尚未调整宁德市实施新的最低工资标准蕉城、福安、福鼎、霞浦为930元/月寿宁、周宁、柘荣、古田、屏南为830元/月。
福建省新调整的最低工资标准分为四档其中霞浦提升一档与蕉城、福安、福鼎并列第三档月最低工资标准为930元/月小时最低工资标准为9.8元/小时;而寿宁、周宁、柘荣、古田、屏南处于第四档月最低工资标准为830元/月小时最低工资标准为8.8元/小时。
据悉这已是宁德市自1998以来第10次上调最低工资标准。市人力资源和社会保障局相关负责人表示确定最低工资标准并不是指企业就按最低工资标准给劳动者支付工资而是指支付工资时不得低于最低工资标准。企业应根据劳动者的实际工作岗位、技术水平、本企业经济效益等结合最低工资标准依法确定劳动者工资。用人单位若不执行最低工资标准劳动者可向当地人社局举报。
温馨提示,
什么是最低工资标准
最低工资标准通常包含三个部分一是维持劳动者本人最低生活的费用即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。二是劳动者平均赡养人口的最低生活费。三是劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。
最低工资标准不包括,加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存卓公积金后用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外除了政府可以制定最低工资之外某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外最低工资是政府对劳动市场的正当干预。
据了解最低工资规定规定最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。各地区的最低工资标准每两至少要调整一次。
根据深化收入分配制度改革的若干意见到绝大多数地区最低工资标准要达到当地城镇从业人员平均工资的40%以上。目前各地正朝着这一目标稳步迈进。