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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于东莞最低工资调整，希望你认真阅读！
昨日市卓公积金管理中心发出了关于调整我市卓公积金缴存下限的通知明确从5月1日起我市企业职工最低工资标准调整为1510元/月届时我市职工卓公积金缴存基数下限也从1310元/月同步调整为1510元/月。市卓公积金管理中心有关负责人算了一笔账调整后最低缴存额个人加单位每月要多缴20元。
公积金缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资5%
为何要调整我市职工公积金缴存基数下限市卓公积金管理中心有关负责人解释我市职工公积金缴存基数下限与上限一样都是根据实际情况适时调整的。根据关于调整我市企业职工最低工资标准的通知(东府函〔〕16号)精神5月1日起我市企业职工最低工资标准调整为1510元/月届时我市职工卓公积金缴存基数下限也从1310元/月同步调整为1510元/月。该负责人称东莞市卓公积金缴存管理办法规定职工卓公积金缴存基数不得超过本市上一年度城镇在岗职工月平均工资的5倍不得低于本市职工当最低工资标准。公积金缴存的具体比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%不得高于20%。不仅如此职工个人缴存比例不得低于单位缴存比例。
缴存下限随最低工资标准调整
市卓公积金管理中心负责人解释职工卓公积金缴存基数为职工本人上一年度(1月1日至12月31日)的月平均工资;新开户缴存或转入账户缴存卓公积金的职工的卓公积金缴存基数为职工当月工资。
职工的工资具体包括职务工资、级别工资、计时工资、计件工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴和补贴等。如果职工个人上一年度月平均工资只有东莞职工最低工资标准其公积金缴存基数就是东莞职工最低工资标准。该中心表示目前职工卓公积金缴存基数下限为东莞的职工最低工资标准1310元/月。从5月1日起由于东莞的职工最低工资标准调整职工卓公积金缴存基数下限则相应调整。
每月缴存额最少要多缴20元
只要全市最低工资标准一调我们就相应调整下限。市卓公积金管理中心负责人为记者算了一笔账,目前职工个人和单位最少要缴额为,1310×(5%5%)=131元5月1日后最少要缴额为,1510×(5%5%)=151元。也就是说个人和单位加起来每月缴存额最少要多缴20元。
该负责人说卓公积金缴存基数每只能调整一次。单位可根据自身的经济状况经职工代表大会或工会讨论通过在规定范围内确定职工和单位卓公积金的缴存比例。无论是降低缴存比例还是缓缴的都必须经过职工代表大会或工会讨论通过还需向公积金管理中心提交一份已经在单位公告栏公示7日的会议决议书。
此外单位应当在每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的卓公积金汇缴到公积金中心指定银行专户并计入职工卓公积金个人账户内。新设立单位应当自设立之日起30日内到公积金中心或受委托银行办理卓公积金缴存登记和设立单位账户并为职工设立卓公积金个人账户。