最新或2022(历届)年终奖计税方法和年终奖的六个雷区

时间:12-24编辑:佚名 工资相关

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要用三年时间提高低工资收入人群的收入,使其达到平均水平。 工资制度改革,并不是简单增加工资,而是重在规范。工资改革势在必行除此之外,在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中,还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于年终奖计税方法和年终奖的六个雷区,希望你认真阅读!

  岁末了您的年终奖拿到手了吗发了多少钱应该缴多少个税您清楚吗

  国家税务总局发布公告第46号关于贯彻执行修改后的个人所得税法有关问题的公告(以下简称公告)。

  个人所得税法调整前后变化最为明显的工资、薪金所得减除费用标准由2000元/月提高到3500元/月;调整工薪所得税率结构由9级调整为7级。

  关于年终奖调整是9月1日(含)以后当月实际取得的全一次性奖金应适用修改后的新个人所得税法规定的减除费用标准和税率表计算缴纳个人所得税。

  税务部门工作人员告诉记者对纳税人取得的全一次性奖金也应按照公告中口径计算缴纳个人所得税。

  例如,我国公民韩先生在某一公司工作12月3日取得工资收入3400元当月又一次取得年终奖金24100元其应缴纳多少个人所得税

  韩先生因当月工资不足3500元可用其取得的奖金收入24100元补足其差额部分100元剩余24000元除以12个月得出月均收入2000元其对应的税率和速算扣除数分别为10%和105元。应纳税额=(241003400-3500)×10%(适用税率)-105(对应速算扣除数)=2295元

  附,新税率表(工资、薪金所得适用)

级数

全月应纳税所得额

税率

(%)

速算

扣除数

含税级距

不含税级距

1

不超过1500元的

不超过1455元的

3

0

2

超过1500元至4500元的部分

超过1455元至4155元的部分

10

105

3

超过4500元至9000元的部分

超过4155元至7755元的部分

20

555

4

超过9000元至35000元的部分

超过7755元至27255元的部分

25

1005

5

超过35000元至55000元的部分

超过27255元至41255元的部分

30

2755

6

超过55000元至80000元的部分

超过41255元至57505元的部分

35

5505

7

超过80000元的部分

超过57505元的部分

45

13505

  注,

  1.本表所列含税级距与不含税级距均为按照税法规定减除有关费用后的所得额;

  2.含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

 ≤开年终奖的6个盲区

  由于个人所得税法调整后税率为7级所以会在每一个级别之间产生一个盲区。所谓的盲区是指年终奖多发1块钱就有可能导致可以拿到手的年终奖反而减少了很多。

  工作人员以第一级税率为例年终奖在18000元以下就按照3%税率征收个税而年终奖为18001元则按照第二级税率10%征税依此类推每一个级差税率之间都存在着这样一个盲区在区间临界点上每增加1元适用税率提高一个等级征收的个税则增多。

  其余5个盲区的分界点分别为5.4万、10.8万、42万、66万和96万年终奖凡超出分界点则会损失不小。

  捐款或能够避税

  那么如何避开盲区如何合理避税工作人员认为其实单位在发年终奖时完全可以避开盲区既然多1块钱员工会损失不少那为何偏偏要多发那1块钱。

  此外据工作人员介绍如果员工工资是按照薪来计算而年终奖也算在其中的话这个工资的个税缴纳办法与正常工资、薪金个税缴纳办法是有区别的采揉发1块钱这种办法也可以合理避税。

  工作人员介绍另一种合理的避税办法就是员工可以通过捐款的方式避税。

  因为捐款数额会从年终奖中被扣除不过这需要到税务部门申报申报手续相对繁琐。

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