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自最新或2022(历届)年1月15日实行县以下公务员职务与职级并行制度以来,我市认真贯彻落实国家、省、州文件要求,通过初核、民主测评、考核、公示、征求纪检监察部门意见等程序,为全市符合条件人员及时办理职级晋升。截至最新或2022(历届)年1月31日,全市共有431名公务员(含参公人员)获得职级晋升,占公务员总数的21.8%,其中:科员级晋升为副科级197人,副科级晋升为正科级102人,正科级晋升为副处级126人,副处级晋升为正处级6人。晋升为副科级的公务员人均每月增资310元,晋升为正科级的人均每月增资381元,晋升为副处级的人均每月增资583元