淮南工伤赔偿标准最新或2022(历届),淮南工伤赔偿流程标准与规定

时间:09-26编辑:佚名 工伤保险

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工伤保险待遇标准又称工伤赔偿标准,是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。那么在淮南应该如何办理工伤保险赔偿呢?太阳教育网小编为你提供淮南工伤保险赔偿办理指南。

赔偿标准

一级至四级伤残

一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;

2.从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

五级、六级伤残的

1.一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资

2.用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

七级至十级伤残的

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资

职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的

从事故发生当月起3个月内照发工资,从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的,职工因工死亡的规定处理

享受一次性伤残就业补助金的职工,距法定退休年龄不足五年的,一次性伤残就业补助金标准

1.不足两年的,按全额的60%支付;

2.不足三年的,按全额的70%支付;

3.不足四年的,按全额的80%支付;

4.不足五年的,按全额的90%支付。

办理材料

伤残津贴和生活护理费申领

1.工伤认定结论书

2.单位参保缴费情况

3.《职工工伤待遇申请表》、《淮南市工伤(亡)职工待遇支付审批表》

4.工伤职工身份证

5.《职工因工致残程度(等级)结论书》

6.工生活自理障碍程度结论书》

7.南市工伤保险享受伤残待遇人员登记表》

8.法规、规章及国家、省、市劳动保障部门规定的其他材料

工亡职工亲属申领一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金申领材料

1.认定结论书

2.参保缴费情况

3.《工工伤待遇申请表》、《淮南市工伤(亡)职工待遇支付审批表》

4.职工的身份证、工亡职工的火化证;待遇领取人身份证、户口簿和有效证明(工亡职工配偶领取应提供结婚证)

5.职工与被供养人之间的供养关系证明,工亡职工本人缴费工资证明,当地乡镇(街道)人民政府出具的被供养人经济收入证明;被供养人的户口簿、身份证

6.职工单位签署意见并盖章的符合条件的被供养人领取抚恤金的申请

7.南市工伤保险工亡职工供养亲属登记表》

8.规章及国家、省、市劳动保障部门规定的其他材料

办理流程

1、申请人提交申请材料

2、相关部门受理申请材料

3、等待申请审核结果

4、审查批准核发待遇

办理地址及时限

办理时间

20个工作日。

办理地点

淮南市人力资源和社会保障局

地址:刘家山路36-1

凤台县人力资源和社会保障局

地址:安徽省淮南市凤台县

凤台县人力资源和社会保障局服务大厅

地址:凤城大道附近

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