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三、岗位类别待遇
竞聘上岗后，一律按专业技术十二级岗位聘任，满六个月后，学校可根据本校岗位设置实际空岗情况，经县人社局审批后，可开展竞聘上岗，享受相应岗位待遇。
四、组织领导
成立武宣县县直小学及武宣镇中心校教师竞聘上岗工作领导小组(以下简称竞聘领导小组)，负责组织实施。领导小组成员名单如下：
组 长：廖剑华 县委常委、宣传部部长，副县长
副组长：覃金慧 县政府办党组成员、副主任
陆 刚 县人社局党组书记、局长，县委组织部副部长(兼)
张杏媛 县教育局党组书记、局长
覃焕宣 县编委办主任
黄志芳 县财政局党组书记、局长
成 员：罗道成 县教育局党组副书记、副局长
李畅珍 县教育局党组成员、副局长
覃宗贤 县教育局党组成员、副局长
潘 梅 县教育局党组成员、县职教中心负责人
张 言 县教育局副局长
黄宝中 县教育局副局长
李利松 县事业单位登记管理局局长
黄呈新 县人社局事业单位人事管理股股长
领导小组下设办公室，办公室主任由李畅珍同志兼任，办公室人员从相关部门抽调。
五、竞聘上岗程序
(一)发布公告
在武宣政府网等网络平台发布公告，并在县直小学、各乡镇中心校内张贴公告。
(二)报名
1.报名时间：最新或2022（历届）年8月16日～8月18日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)
2.报名地点：县教育局人事股，联系电话：0772-5214436。
3.报名程序：采取个人报名的方式进行。
4.报名所需材料：身份证、学历证、教师资格证原件及复印件1份;《最新或2022（历届）年武宣县县直小学及武宣镇中心校教师竞聘上岗报名登记表》(见附件2)，经所在学校审核盖章同意。材料各需一式两份。
(三)考试
1.考试方式。考试方式为直接面试，采用模拟课堂教学(试讲)的方式进行。面试成绩满分为100分，60分及以上为合格。如某岗位面试达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩要达到70分以上(含70分)方为合格，面试不合格的人员不得确定为上岗人选。每个考场设7个评委，去掉一个最高分和一个最低分，其余5个评委的平均分为考试对象的面试成绩。
2.考试时间及地点
时间：最新或2022（历届）年8月21日上午8:00开始;
地点：武宣县民族初级中学
(四)确定拟上岗人员
由县教育局根据各校学科招聘教师数及各乡镇中心校分配名额按面试成绩从高到低按1:1的比例确定拟上岗人员，并将拟上岗人员名单交竞聘领导小组审定。如某岗位报考人数不足，领导小组可根据实际情况统一调配。
(五)公示
在武宣政府网和各乡镇中心校内公示拟上岗人员名单。
(六)调动
公示结束后，按相关规定办理调动手续。
六、其他
未尽事宜另行通知。