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首先说说为什么要报考教师编制考试呢？
教师编制考试是由地区教育局或人事局统一组织的教师入编考试。入编后工资由财政统一拨款，政府存在，那么你就不会为你的工资发愁，同时享有国家特殊的福利。教师收入高于当地平均水平，健全的社会保障制度，比一般企业要好。考入教师编制是想要做老师的考生们一个很好的选择。每个地区的教师编制报考条件和考试内容存在一定的差异。
那么教师编制怎么考？有哪些报考条件？什么时候考？考哪些内容？
1、教师招聘考试都有哪些形式?
从考试形式来看，各地市不同的考试之间也有着明显的差异：
(1)笔试内容为“综合知识(公共基础知识)+教育理论知识”。
(2)笔试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。
(3)笔试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。
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2、教育理论知识都包括哪些题型?
教育理论知识的题型分为客观题和主观题两大类型。客观题主要是指单选题、多选题、不定项选择题、判断题、填空题等;主观题主要包括名词解释题、辨析题、简答题、论述题、材料/案例分析题、教学设计题(活动设计题)等。一般地域不同，题型也有所区别。
3、教师招聘的教育理论知识与教师资格的教育理论知识有什么区别?
第一，教师招聘的教育理论知识考查范围更加广泛，一般都是一张试卷;而教师资格(非统考)的教育理论知识一般考两科，包括教育学、心理学或者教育心理学。
第二，教师招聘属于选拔性考试，教育理论知识的难度相对较大，考的分数越高越好;而教师资格属于资格认定性质的考试，难度相对较小，一般达到60分合格线(非统考)即可。
那么一定要报考编制吗?
不！世界那么大，机会那么多，谁说一定就要考编制呢！不考编制有哪些好处呢？
第一，不考编制，你可以自由应聘私立学校。私立学校大多是合同制，虽然没有编制内老师福利好，但是奖金丰厚，上课更加自由。老师凭能力说话，而不是凭资历。但是应聘私立学校，拥有教师资格证绝对会给你的敲门砖上镀一层厚厚的金。那是你能力和实力的体现。
第二，不考编制，你可以到培训机构做一名培训课程老师。不同于私立学校，培训机构的发展机会更多。能力强也许你用不了多久，就可以独当一面成为某个分校校长。培训机构年薪百万的教师比比皆是哦！
第三，不考编制，互联网时代你还怕你不能当老师？如今各种教育平台涌现，只要你有教书的本事。从此你会是人人羡慕的一个自由职业者，上班时间自己安排，不用坐班，没有领导。
不考入编制，用什么来证明你是一个合格的老师呢？前提是必须要取得教师资格证