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1月20日,全省人力资源和社会保障工作会议在南京召开。现代快报记者了解到,最新或2022(历届)年人社部门将着力抓好养老保险制度改革、城乡居民医保制度整合、职称制度改革、职业资格改革、公务员分类改革、事业单位人事制度改革等标志性改革。
今年江苏将全力落实社保领域重点改革。将推进城乡居民医保制度整合作为今年深化医改的重大任务。同时,社会保障待遇水平也要合理提高。
按照国家统一部署,江苏将继续统筹调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。将城乡居保基础养老金最低标准提高到每人每月125元。将城乡居民医保财政补助最低标准提高到每人每年470元,同步提高个人缴费标准;城镇职工医保、城乡居民医保政策范围内住院医疗费用、基金支付比例分别稳定在80%和70%以上。
此外,江苏还将贯彻落实国家新修订的企业年金办法,推动更多有条件的单位建立企业年金。
江苏省企业退休养老金最新计算方法?
养老金=基础养老金 个人账户养老金。
基础养老金=(全省上一年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%
个人账户养老金=个人账户储存额/个人账户计发月数(50周岁195月,60周岁139月)
江苏退休养老金上调多少?
各市、县人力资源和社会保障局、财政局:
为落实省政府做好保障和改善民生十件实事要求,稳步推进居民收入七年倍增计划,现就提高我省城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准有关事项通知如下:
一、从最新或2022(历届)年1月1日起,全省城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准由每人每月105元提高到115元。
二、城乡居民基本养老保险基础养老金省财政补助标准按照《江苏省市县财政保障能力分类分档办法》执行。
三、各地人力资源社会保障和财政部门要严格按照要求,迅速组织实施,加强资金筹集,确保最新或2022(历届)年3月31日前将政策落实到位。
城乡养老保险计算方法?
城乡居民养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金构成,支付终身。
(一)基础养老金。中央确定基础养老金最低标准,建立基础养老金最低标准正常调整机制,根据经济发展和物价变动等情况,适时调整全国基础养老金最低标准。地方人民政府可以根据实际情况适当提高基础养老金标准
对长期缴费的,可适当加发基础养老金,提高和加发部分的资金由地方人民政府支出,具体办法由省(区、市)人民政府规定,并报人力资源社会保障部备案。
(二)个人账户养老金。个人账户养老金的月计发标准,目前为个人账户全部储存额除以139(与现行职工基本养老保险个人账户养老金计发系数相同)。参保人死亡,个人账户资金余额可以依法继承。