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先看个数据：《关于最新或2022（历届）年中央和地方预算执行情况与最新或2022（历届）年中央和地方预算草案的报告》提出，自最新或2022（历届）年1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。这意味着，最新或2022（历届）年企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。
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在今的十月份的时候国家人社部在新闻发布会上透漏一点当前的企业退休养老金并轨最新消息是正在按照计划一步步的在进行中企业退休养老金调整方案的工作已经基本完成。
企业退休养老金并轨最新消息
在当前的资料显示全部统计已经有桂、赣、晋、辽、吉、闽、苏、沪、鲁、川、黑、津、鄂、湘、陕、甘、云这十七各省市公开了养老金的并轨的方案和办法。
梳理各地养老金并轨实施意见和办法可见虽然各地都按照国务院决定统一确定了单位与个人缴纳基本养老金的比例但对于个人缴费工资基数的规定各有差异。
但是在基本的的改革和中央的改革要求上是一致的。而在各地还是按照当地的实际情况在一些方面还是不同的。
辽宁和天津缴纳基本的养老金是按照自己单位的上半的基本工资和国家统一的津贴和补助来确定。上海则是按照单位职工个人缴纳的上一的养老金的基数。
我们国家随着经济的发展和制度的完善企业退休养老金并轨是社会发展的必然性。