【23xiu.com-爱上秀-教育信息门户网】
现为您提供该地区延迟退休龄时间表,延迟退休龄方案新政策相关说明暂未出台的规定继续沿用以前年度的说明。如有变动请以当地相关部门的公布消息为准。
今上调养老金 涨幅或10%
自2005起我省企业退休人员养老金已连续上调10。 民生工程确定将继续提高企业退休人员基本养老金待遇实现十一连涨。
统计发现近来企业退休人员养老金调整的幅度均超过了10%人均涨幅184元调整后突破2000元每月达到2033元。今养老金调整的幅度还未定预计3月初公布涨幅约10%左右这样人均上涨将达到203元调整后或达到2236元。本次调整将有近600万人受益。
城镇居民医保 政府再补贴40元
去城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗政府补助标准就从每人每280元提高到了320元。在这一补贴标准还将继续提高40元由320元提高到360元。
自2007全省城镇居民基本医疗保险启动以来参保人数逐增加在参保率就已达到了95%。截至末全省参加城镇基本医疗保险人数为2333.3万人其中参加城镇居民基本医疗保险人数为708.5万人比上末增加了43.5万人。
人社部,延迟退休方案后推出
至少有5过渡期最早2022实施每延退几个月
尹蔚民说延迟退休龄政策不仅关系着养老保险制度的可持续发展也有利于更充分地开发人力资源、发挥人力资源优势。这项政策的提出主要针对我国法定退休龄偏低的实际情况。目前我国法定退休龄是在新中国成立初期确定的当时的人均预期寿命只有40岁左右。60多来我国经济社会发展人口数量、结构和预期寿命都发生了巨大变化有必要对退休龄作出调整。目前社会各界对延迟退休的问题还没有形成共识。尹蔚民说延迟退休方案的制订会充分考虑社会各界的意见和看法使方案更周到为各方面所接受,一是会根据国家人口老龄化趋势和劳动力状况把握调整的节点和节奏；二是将小步徐趋、渐进到位每只延长几个月的退休时间经过相当长的时间过渡再达到法定退休龄；三是会有社会预告让大家有心理预期。比如现在推出这个方案五以后才可以实施。现在规定55岁退休五后实施时可能55岁2个月退休再过一可能55岁6个月退休。尹蔚民强调会渐进式延迟退休龄。
延迟退休四大理由
劳动力供给总量逐步减少
首次出现劳动力资源总量绝对下降的现象比上减少345万人劳动龄人口占总人口比重下降0.6个百分点。
老龄化高峰加速到来
截至60岁以上的老人口占总人口比例已经达到14.9%总数超过2亿65岁以上占总人口的比例已达到10%。到最新或2022（历届）60岁以上占总人口比例将接近19.3%65岁以上占总人口的比例将接近13%。劳动力资源与老人口的比值2007为6.85∶1后急降至4.83∶1。
养老金收支平衡压力大
目前职工养老保险的抚养比是3.04∶1即3个在职人员养1个退休人员到2030这个比例将变为2∶1。
早退休是人力资源巨大浪费
许多专业技术岗位(医生、教师、科研人员等)五六十岁正是经验丰富、技艺纯熟的阶段而且这种高端人力资源的替代弹性较低。