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现为您提供该地区延迟退休龄时间表,延迟退休龄方案新政策相关说明暂未出台的规定继续沿用以前年度的说明。如有变动请以当地相关部门的公布消息为准。
劳动和社会保障部办公厅关于企业职工法定退休龄涵义的复函（劳社厅函[2001]125号）规定,国家法定的企业职工退休龄是指国家法律规定的正常退休龄。
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人符合下列条件之一的应该退休。
(一)男满六十周岁女满五十周岁连续工龄满十的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作男满五十五周岁女满四十五周岁连续工龄满十的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男满五十周岁女满四十五周岁连续工龄满十的由医院证明并经过劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。(四)因工致残由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的都可以退休。
(一)男满六十周岁女满五十五周岁参加革命工作限满十的;
(二)男满五十周岁女满四十五周岁参加革命工作限满十经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残经过医院证明完全丧失工作能力的。
111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外)可提前5退休。