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抚恤金的发放对象是死亡职工的遗属或者伤残职工那么抚恤金的发放标准是什么呢365朽为大家整理了“最新抚恤金发放标准”一文下面我们来了解一下相关知识。
抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残 职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时完全丧失劳动力不能工作退职后饮食起居需人扶助者发给因工残废抚恤费至死亡时止。完全丧失劳动能力不能工作退职后饮食起居不需人扶助者发给因工残废抚恤费至恢复劳动力或死亡时止。工人、职员因工死亡时按其供养的直系亲属人数每月付给供养直系亲属抚恤费至受供养人失去受供养的条件为止。我国还规定有革命伤残军人抚恤费革命军人牺牲、病故抚恤费国家工作人员伤亡、病故抚恤费等。
(一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法按照民政部、人事部、财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知(民发[2007]64号)的规定执行。
(二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知(劳社部发[2005]36号)的规定参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。
(三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员属于病故的一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。
(四)除上述情形外事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准从200410月1日起调整为,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇按国家有关规定执行。