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青岛会招3400多名教师而且是聘用制的!这样一项在全国都走在前列的人事改革举措先后出现在今两会政府工作报告和市办实事中引发代表委员以及社会各界关注。对于教师聘用制的大规模试行教育界相关人士认为这一制度的实施将有望改变青岛教师的进入和退出格局真正激活教师队伍。
教师聘用制等了好多
连任三届青岛市政协委员的王志超是莱西市政协副主席也是莱西市教体局局长青岛教师聘用制改革的几次大的调研都参与了知道这个政策的出炉需要政府财政的大力支持。
王志超告诉记者莱西农村中小学、幼儿园教师严重老化的问题出现多自己在七八前的两会上就开始提这个问题。“爷爷、奶奶教幼儿园、小学;叔叔、阿姨教初中;哥哥、姐姐教高中。”王志超说因为新教师进的少学历高、能干的青教师都尽量安排给高中越往下教师的龄越大。教师编制是由省里统一核定的而且标准一定三到五不变经常是学校需要的教师进不来进来的教师又不需要。有了聘用制教师这一问题终于可以解决了。
用聘用制激活教师队伍
青岛市人大代表、即墨一中校长王崇国认为教师聘用制做好了可以收到一举多赢的效果。聘用制体制下如果把教师的评价权更多给学生、家长有淘汰机制会倒逼老师不断提升专业素养在客观上促进教师专业化的成长从而也使学生受益。
“对于学校来讲教师有编制时就是单位的人、学校的人而聘用制后教师就是社会人了。”王崇国说和事业编教师相比聘用制教师跟单位之间的权利、义务关系更明晰会更加便于管理。青大附中原校长王国利则认为当公办教师大部分实施聘用制后公办、民办学校之间的教师甚至校长的流动会更加顺畅。
莱西已经先行试点
“莱西公办幼儿园里的公办教师数量非常少很多乡镇幼儿园就园长一人是公办的其他老师都从社会上招聘一个月才800元的工资。”王志超坦承莱西公办幼儿园教师的待遇一度确实很差但从起莱西将736名公办幼儿园中的非在编教师变成聘用制这些老师们的待遇近两快速增长。
“从起这些教师的月工资涨到1600元保险待遇和公办教师是同样的。”王志超介绍说聘用制教师的工资每按照15%的速度上涨已经达到2116元。今后也会按照每15%的比例增长涨到与公办教师同工同酬。让王志超颇有些自豪的是经过以来的教师聘用制改革莱西公办幼儿园的教师问题基本得