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学习党代会心得体会
总结回顾第三次党代会以来的工作，分析公司当前面临的形势，明确公司今后四年的奋斗目标和发展思路，选举产生公司第四届党的委员会和纪律检查委员会，动员全体党员和广大员工进一步统一思想，与时俱进，继往开来，追逐梦想，为开创公司健康和谐发展新局面而努力奋斗。
上次党代会召开以来的四年，是公司发展历程上极不平凡的四年。面对跌宕起伏的市场形势、异常繁重的生产任务、日益复杂的管理环境，公司党政密切配合、沉着应对，全体党员和广大员工紧紧围绕发展第一要务，同心同德，攻坚克难，较好地完成了上次党代会提出的各项任务。
今后四年，是公司全面深化改革，强化内部管理，实现转型升级的关键时期，我们必须正确把握内外形势的新变化新特点，科学把握发展规律，增强机遇意识和忧患意识，主动适应环境变化，有效化解各种矛盾，更加有为地推进企业又好又快发展。
科学发展观的第一要义是发展，这就要求我们必须始终把发展作为第一要务，坚持用发展的办法来解决前进中的问题。就电务公司而言，就是要始终把经营揽活和项目管理作为重中之重，围绕提高项目的盈利能力全面地开展工作，用企业的发展奠定企业和谐的基础，用企业的和谐创造企业良好发展的条件。
我们在管理的过程中所面临的形势每时每刻都在发生着变化，这就要求我们必须要有强烈的创新意识。否则，传统的方法、自己总结的所谓经验、甚至所学到的知识，往往会成为思维发展和解决问题的障碍。创新是人类特有的认识能力和实践能力，是人类主观能动性的高级表现形式，是推动民族进步和社会发展的不竭动力。
后四年的奋斗目标已经明确，目标及实现的途径为我们构筑出一个美丽的梦境，这是当代电务人的梦想。我们深知追逐梦想的道路不会平坦，但有着60年光荣传统和优秀文化的电务人在集团公司党委的正确领导下，在全体员工的不懈努力下，在离退休老领导、老同志的关心支持下，一定能够群策群力、群威群胆，荡平一切沟沟坎坎，继往开来，再创辉煌，梦想成真!
学习公司第四次党代会感想
作者：黄亮培
10月9号晚上7点，昆明地铁机电安装指挥部工程部组织了各专业工程师、见习生等工程部全体人员学习贯彻公司第四次党代会会议精神。
结合公司党委书记张静在党代会上所作的题为《统一思想 与时俱进 继往开来 追逐梦想 为开创电务公司健康和谐发展新局面而努力奋斗》的工作报告和公司纪委书记管隧雄在党代会上所作的题为《保持警钟长鸣做到惩防并举 努力提高公司纪检监察工作科学化水平》的工作报告，工程部全体人员一致认为公司的第四次党代会既是一次精简高效的会议，也是一次目标明确，务实向上的会议。党代会承前启后，所勾画的公司未来四年发展蓝图令人振奋。蓝图中就包括和我们员工切身利益相关的描绘，一是在岗员工人均年收入不低于10 %的比例递增，二是大力加强经营管理人才、科技人才、职业经理人才、党群工作人才、国际化人才和高技能人才等“六支人才队伍”建设。从中可以展望公司未来四年会稳步提升职工的收入以及完善对员工的培养机制，让我们员工收入和成才双丰收，蓝图中惠及员工切身利益的描绘大大提高了我们员工的工作积极性。
党委工作报告中的“坚持继承创新，提炼优秀文化，确保形成团队共同价值，氛围更加和谐，员工心情更加舒畅”对工程部的工作具有指导意义。工程部作为项目部的重要组成部分，在项目施工中担任技术指导和施工管理的重要角色，时刻面临施工中的情况变化，这就要求我们必须要有强烈的创新意识来解决施工中出现的新问题。另外工程部作为一个团队，我们要提炼出团队的优秀文化，形成严谨务实、团结协作的团队文化，进一步达到文化管理团队的境界，使成员自觉地在工作中诠释这一团队文化。同时工程部在紧张的工作之余要组织员工进行娱乐活动，使员工工作氛围更加和谐，心情更加舒畅。
最后工程部全体员工一致表示在公司党代会精神引领下，坚定信心，紧跟发展步伐，立足项目管理提升，细化年度施工生产目标，努力完成公司下达的各项目标，为公司实现转型升级、推进科学发展新跨越贡献自己的一份力量。