最新或2022(历届)严守纪律做合格党员心得体会

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要严格遵循组织程序,坚决服从组织决定,做老实人、说老实话、干老实事,自觉接受监督。下面是小编整理的严守纪律做合格党员心得体会,欢迎大家参考!

  1严守纪律做合格党员心得体会

  8·12天津港重大火灾爆炸事故中,救援官兵逆外撤人流而前行,奔赴事故核心区域,被众多网友称为“世上最美逆行”。明知前方危险重重,但号令之下,义无反顾。虽说是职责所系,但救援官兵身上所展现出的忠诚使命的绝对服从意识,令人感佩。

  军纪如铁,而这铁的纪律不可或缺的前提就是官兵的绝对服从意识,这也是革命军人必备的“武德”。从红军长征到抗日战争,从解放战争到新中国成立后的数次战争行动,人民军队渡过了一个又一个的难关,取得了一个又一个的伟大胜利,创造了不胜枚举的战争奇迹和经典战例,这些都离不开下级服从上级、个人服从组织、少数服从多数的绝对服从意识。试想,如果没有绝对服从意识,怎会创造出“四渡赤水出奇兵”这样的奇迹。

  绝对的服从意识,是一支军队拥有严明纪律的前提保证。战争实践无不表明:只有纪律严明的军队,才能锻造出钢铁般的意志。这种钢铁般的意志,以个体的形式展现时,你可能还感受不到它的巨大威力,但当它以集体的形式呈现出来时,你就会为它的磅礴力量所折服。电影《集结号》中,担任阻击作战任务的九连官兵,明知敌我力量悬殊,在没有听到集结号的情况下,依然坚守阵地,即使战斗到只剩一人,也绝不后撤半步;抗美援朝时的一次伏击任务中,20军一个连官兵被冻死却依然保持战斗姿势;“人在堤在,誓与堤坝共存亡”,98抗洪时官兵们的铮铮誓言令无数人感动落泪。革命军人之所以崇高伟大,是因为他们在生死抉择的关键时刻,依然能坚决服从命令,闻令而动,把使命担当举过头顶。

  军队是一个武装集团,没有绝对的服从意识作保证,就不可能有严明的纪律。战时不服从命令,就会当逃兵;平时不服从命令,就会阳奉阴违,工作上打折扣、降标准,甚至带坏部队作风。实际工作中,个别官兵服从意识淡化,上下级观念不强,过度追求个人民主平等,受领任务不够坚决,导致执行力下降,影响部队战斗力生成。

  作为当代革命军人,应当始终将条令条例贯彻到言行举止中,自觉强化服从意识,维护军队纪律的严明;甘愿做一颗钉子,当革命需要时,组织将我们钉在哪里,我们就死死地定在那里,坚守自己的阵地,令行禁止,自觉奉献,为实现强军目标贡献自己的力量。

  2严守纪律做合格党员心得体会

  近日我参加了区委组织的严肃换届纪律培训班,认真学习了省委组织部下发的《严肃换届纪律教育读本》,观看了严肃换届纪律保证风清气正的警示教育光盘,对换届纪律中的“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求有了明确的认识,现将学习体会汇报如下:

  一、提高认识,明确严肃换届工作纪律的重要意义

  严肃换届纪律,是继承发展党的优良传统、严肃党的纪律的重大举措。纪律严明是我们党的优良传统。历史反复证明,加强纪律性,革命无不胜。严肃换届纪律是严肃党的纪律应有之义。广大党员干部应以鲜明的态度,坚决执行中央和省市委的决定,不折不扣的贯彻执行中央和省市委关于换届工作的各项部署,讲党性、顾大局、守纪律,个人服从组织,下级服从上级,严守换届纪律。严肃换届纪律,是确保顺利完成换届工作任务的重要保证。纪律不严、风气不正,就会歪曲民主,就会破坏改革,就会降低选人用人的公信度。严明换届纪律是换届选举工作健康有序进行的重要保证,也是良好党风、政风和社会风气的具体表现。严肃换届纪律,是选好干部、配强班子的重要抓手。选好干部、配强班子是这次换届工作的重要目标之一,是事关东安科学发展、和谐发展、可持续发展的关键。要把严肃组织人事纪律作为严肃换届纪律的重要内容来抓,确保在选干部、配班子的过程中,执行政策无偏差,执行程序不走样,选人用人不失准。通过集中换届,选拔造就一批政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众信任的优秀干部,建设一支有影响力、凝聚力和战斗力的市县乡村四级领导班子。严肃换届纪律,是加强党性修养的重要途径。换届期间往往是用人不正之风的易发期、多发期,严肃换届纪律尤为紧要。作为党员干部应牢固树立正确的世界观,正确对待个人进退留转,以高尚的人格力量和平常的心态接受组织和群众的挑选,不为名所累、不为利所惑,始终保持为民、务实、清廉的政治本色。

  二、廉洁自律,坚决不越高压线

  通过学习,我更加清醒地认识到,在换届过程中我要以省委提出的“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求为高压线,绝不做违背换届纪律的任何活动。做到纪律严明,警示在前,以最坚决的态度和最有力的措施同用人上的不正之风进行战斗,用铁的纪律狠刹歪风邪气,弘扬清风正气,保证换届健康有序开展。在换届中做经得住考验的领导干部。

  三、切实做好本职工作,确保换届顺利进行

  李大钊曾说“凡事都要脚踏实地去作,不驰于空想,不鹜于虚声”,作为领导干部不论是追求个人进步还是谋求事业发展,都应该把功夫用在平时对工作的恪尽职守与甘心奉献当中。越是面对换届这种关键时刻,越要牢记为人民服务的根本宗旨,确保换届过程中思想不混乱、工作不懈怠。在履行好自己的职责的同时,领导干部要身先士卒,安心干事,以自身模范作用带动形成踏踏实实干工作的良好氛围,要把换届当成推动工作的强大动力,通过换届换出干劲、换出实绩,换出党心的凝聚、民心的活力。

  古人云“宠辱不惊,看庭前花开花落;去留无意,望天空云卷云舒”。 作为基层党委一把手,我要始终保持良好的精神状态,正确对待个人的进退留转,正确处理好换届和日常工作的关系,真正把心思用在加快发展上,把精力用在维护稳定上,把智慧用在为民造福上,心无旁骛、力不分散,强化措施、狠抓落实,切实做好当前的各项工作,在换届这个特殊的考场上,向党和人民交出一份满意的答卷。

  【3】严守纪律做合格党员心得体会

  什么是纪律?纪律就是规则,是已确定了的秩序、命令和履行自己职责的一种行为规范,是用来约束人的行为的规章制度或守则的总称。什么是规矩?习近平总书记对党的规矩作了一个全面的论述:第一,党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩;第二,党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束;第三,国家法律是党员、干部必须遵守的规矩;第四,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。“纪律是成文的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律;纪律是刚性的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是自我约束的纪律。党内很多规矩是我们党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,经过实践检验,约定俗成、行之有效,反映了我们党对一些问题的深刻思考和科学总结,需要全党长期坚持并自觉遵循。” 也就是说,“党的规矩”的外延要比“党的纪律”更大。纪律是刚性的规矩,优良传统和工作惯例是不成文的、相对柔性的规矩,同样需要遵守。

  要坚定崇高的理想信念,在工作中要守纪律、讲规矩,做到敬业专业,是当前“两学一做”活动对每一个共产党员的基本要求。那么,作为一名农开人,在日常学习生活工作中,如何践行“两学一做”活动的基本要求,我觉得最重要的是要牢固树立以下“五种意识”。

  一是牢固树立学习意识。首先向书本学习,持之以恒、坚持不懈地从书本中学习新知识,提高业务素质,既要把党章党规和习总书记系列讲话学习好,更要把农业开发政策学全、学深、学透,同时要密切联系项目区群众,向群众学习,不断加强与项目区群众的沟通与交流,倾听群众的意见和建议,搞好项目规划、管理,推进项目建设;第三要向实践学习,从实践中学习新作法、增长新知识,不断改进工作方法。通过学习,吃透精神,增强悟性,自觉遵守党纪党规,把党的方针政策贯彻到工作实践当中。在这方面,我觉得我办肖主任对待学习的方法、态度、恒心,就为我们树立了一个很好的榜样。

  二是牢固树立责任意识。首先就要有一颗责任心,责任心是责任与心灵的融合,责任心就是一种对待生活对待工作的态度。作为农开干部就要以健康的心态积极向上,农开工作的好坏,与农开干部休戚相关。而农开干部的精神状态和工作态度,直接决定农开事业的兴衰,这种态度就是责任心的表现。责任心是一种激情,托尔斯泰说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。”作为农开干部,只有把农开事业放在心里,只有把项目区老百姓的需求放在心里,才能激发你的工作激情,才能激发你的创新动力,而这些都需要责任心作支撑。责任心体现了一个人的思想品格、境界觉悟、精神风貌和人格形象。有了一颗责任心,我们就要认清职责、履职尽责、敢于担当。工作中,我们都扮演着不同的角色,承担着不同的岗位职责,一个岗位就是一份责任。不管在哪个岗位上,都要做到真抓实干,时时处处以自己的模范作用带动和影响周围的群众,诚心诚意为群众谋利益。要把事业当做一份动力,把工作当做一种担当,敢于遇着问题不绕道,不推诿,敢于主动地思考问题,解决问题。任何工作成绩的取得,都来自对责任的坚守。信守责任,受人尊敬,让人放心,我们应努力塑造责任第一的价值理念,在位尽责,尽责干事。

  三是牢固树立守规矩意识。没有规矩,就不成方圆。农业开发工作,有项目,有资金,与钱打交道,少不了有人钻空子,套近乎,因此我们一定要严格按政策,依规矩,依程序,规范操作,坚持原则,守住底线,不越雷池。土地治理项目:要严格按实施细则的要求进行管理。在招投标环节,坚持公开招投标制,我们要坚决杜绝人情招标、围标、串标等违法行为;在工程质量监管上,坚持监理制,要加强现场监督的能力和执行力,对待隐蔽工程签证,要严格按程序要求,做到及时、准确、资料齐全;在资金拨付上,严格按规定,按合同约定操作。产业化项目:项目立项首先要选好项目,选好项目执行人;项目实施要严格按照批复文件的建设内容,逐项落实,财政扶持资金必须用实用足,配套资金必须如实到位,坚决杜绝套取财政资金的行为;项目竣工结算验收,应严格按项目验收规程办事。

  四是牢固树立廉洁自律意识。近年来,农业开发投资不断增多,项目不断增加,权限相对不断增大,带来的廉政风险点增多,这就要求我们规范廉洁从政行为,要严格按照《中国共产党廉洁自律准则》的要求规范自己的言行。心有所畏、言有所戒、行有所止。我们要带头敬畏纪律,真正把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”,时时处处从党性原则出发,严格在纪律和规矩的框架内立身行事;要带头敬畏权力,始终牢记权力是组织和人民赋予的,切实做到廉洁奉公、干净用权;要带头敬畏群众,想问题、做决策,心里都要装着群众,切实维护群众的利益,自觉接受群众的监督。但是,近年来,我们队伍中有的人还是守不住底线,触碰了纪律的“高压线”,葬送了自己的前程。有的人在产业化项目申报以及实施工程中,被企业老板的糖衣炮弹击中,有的人在土地治理项目实施工程中,打歪主意,如工程依旧抵新,套取项目资金,隐蔽工程签证子虚乌有打埋伏,监理费违规使用等,他们都得到了法律的严惩,我们应从中汲取血的教训。

  五是牢固树立创新意识。创新是一个民族不竭的动力源泉,也是党的事业蒸蒸日上、不断开拓新境界的动力源泉。因此,农开人要敢于面向未来,勇于开拓创新。首先追求创新目标。一个人要想有所成就,必须有所追求,追求创造非凡之处,通过自己的汗水、智慧,使自己成为项目区广大人民群众不可多得的人,而不是可有可无的人。其次养成思考习惯。工作中,时刻注意对自己的所思所想进行梳理、分析、总结和提升,养成发现问题、研究分析问题和解决问题的思考习惯。只有这样,才能在本职工作中,不断推陈出新,有所突破。如果我们每位农开人都做到了这点,对于我们全局工作的开展,无疑会大有裨益。第三转变工作思路。紧密结合农业综合开发工作,善于跳出原有的思维定势,充分发挥积极性、主动性和创造性,在观念创新上下功夫,在机制创新上做文章,在方法创新上求实效,多想新点子,多出新思路,多创新经验,为推进农业综合开发工作奋发进取,建功立业。

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