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“空乘的女生本来就多，再加上现有规定，每架机上至少要有1名男乘同时兼当安全员。因此，男生也就变得格外抢手。”陈晓燕解释。
今年，浙旅职院的空乘专业扩招，共招190名。对于空乘前景，陈晓燕十分看好，“根据‘十二五’规划，民航发展将有很大的飞跃，颁证机场将达319个，而现在只有178个，民航人才是供不应求的。”
不少人认为，空乘是碗青春饭，但在陈晓燕看来，“空乘是一门可从事终生的职业。它的发展空间很大，从基础乘务员起，可一级级往上升。”
作为王牌专业，浙旅职院的空乘就业率如何呢？今年，有一半的毕业生可上机飞天。另外25%的学生，从事机场地面相关工作，如票务等。虽然还有一些学生无法从事机场工作，但就业可保证，就业率达100%。”陈晓燕说。
正式上岗的空乘，待遇可谓丰厚。“单是新乘，女生每月有6000元—8000元，男生因为还兼任安全员，月薪有9000元—10000元。”
【空中乘务】
【酒店管理】
要学酒店管理
先考什么是雷锋精神？
今年，是酒店管理（迪拜实验班）自主招生第二年，火爆程度更甚去年，录取比例达6:1。面试分两个考场，英语听力及口语的考核，形象气质、才艺和职业素养的考核。
在第二个考场，记者听到了这些问题：怎样对待自己的失败？什么是雷锋精神？现在是否还需提倡？遇到歹徒，是挺身而出还是保护自己？这是时代的进步还是退步？
一名考生回答：“先保护自己。我一人之力无法去抗衡歹徒，挺身而出只能做无谓挣扎。但保护自己并不是逃走，而是在保证自身的前提下，再找更合适更理性的办法，比如报警。”
这样的回答，考官怎么看？作为考官之一，杭州富邦国际大酒店的总经理刘天泰认为，“这样的回答可以。首先，她很真诚。”
那么，为什么要设置这些问题，又在考察什么？
“这类问题，主要看学生的应变能力、对社会热点是否关注。还有一点，考察他们的人生观价值观的取向。其实，这些能反映考生内在的服务意识、人生理想等。”
去迪拜五星酒店实习
月薪6000元
是否能去阿联酋迪拜实习，语言是关键。入学后，“迪拜实验班”的学生，将进行英语强化培训，由外教上课。
另外，学生还有境外实习的机会。比如，大一暑假，学生可赴美暑期带薪实习3个月。
大三第一学期，迪拜的五星级酒店将来学校面试，通过的学生便可拿到两年期的合约，1年实习+1年工作。
目前，浙旅职已派出81名学生前往迪拜五星级酒店实习，如迪拜帆船酒店。据实习回来的学生说，迪拜酒店包吃住，一个月工资加小费，大约人民币5000元到6000元。