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【最新或2022（历届）年开展创建党员先锋岗活动方案1】
为进一步提高窗口服务质量和服务水平，更好地践行党的群众路线，营造更加优质高效的政务服务环境，推动中心党建工作深入开展，市政务中心党组决定在中心全体党员和窗口中开展争创“党员先锋岗”、“党员示范窗口”活动，争创活动实施方案如下：
一、“党员先锋岗”、“党员示范窗口”标准
(一)“党员先锋岗”评选标准
1.带头学习业务，争当勤学模范。熟悉业务，熟练掌握本部门、本行业有关法律法规和本窗口办事流程，认真学习新知识、新技能，规范高效地为办事群众服务。
2.带头创造佳绩，争当敬业模范。认真落实首问责任制、限时办结制等制度，爱岗敬业、甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，尽最大可能为群众提供方便，业绩突出。
3.带头服务群众，争当为民模范。始终把群众满意不满意作为工作的基本标准，热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务，做到来有迎声，问有答声，走有送声;坚持受理、咨询一样热情，生人、熟人一样和气，干部、群众一样尊重，忙时、闲时一样耐心，来早、来晚一样接待。
4.带头求真务实，争当实干模范。加强作风建设，自觉贯彻落实市委《八项规定》和市效能《“四条”禁令》，克服不负责任的“好人主义”和“贪玩好耍”现象。
5.带头文明守法，争当自律模范。模范遵守《公务员职业道德规范》、《窗口工作人员行为规范》等规章制度，自觉维护中心的良好形象。
(二)“党员先锋岗”评选标准
1.窗口整体服务优质、高效，办事群众和企业评价好。
2.窗口全体工作人员模范遵守市政务中心的各项规章制度。
3.窗口带头践行“三严三实”，注重加强作风纪律建设无违规违纪现象发生。
二、评选办法
按照群众公认、注重实绩的原则，在各部门窗口党员和窗口中统一组织评选。
(一)“党员先锋岗”、“党员示范窗口”评选范围为窗口党员和各部门窗口。
(二)“党员先锋岗”实行一季一评，督查处根据日常考核情况，推荐8名党员报政务办党组审定。
(三)“党员示范窗口”实行一季一评，正式党员2名以上的窗口参评，由政务办根据每季度对窗口综合考核情况确定4个服务窗口为“党员示范窗口”。
三、相关要求
各窗口要高度重视，进行广泛宣传发动，充分调动广大党员参与争创“党员先锋岗”、“党员示范窗口”活动的积极性。窗口全体党员要在政务服务中，充分发挥先锋模范带头作用，积极投身到争创活动中去，甘于奉献、勇于争先，影响和带动窗口工作人员为广大办事群众提供优质、高效的服务，努力营造良好的政务服务环境，为服务保障市委、市政府“三大主题工作”、建设“四大名城”作出自己的贡献。
【最新或2022（历届）年开展创建党员先锋岗活动方案2】
根据《郑州市公共文明素养提升三年行动方案(最新或2022（历届）年-最新或2022（历届）年)》(郑办文〔最新或2022（历届）年〕4号文件)精神，按照全党正在开展的“两学一做”学习教育要求，引导机关党员干部立足岗位当先锋、做表率，转作风、提素质，不断增强党员主体责任意识，提高服务质量和办事效率，经研究决定，开展创建“党员先锋岗”活动，现制定如下实施方案。
一、指导思想
以毛泽东思想、邓小平理论等中国特色社会主义理论为指导，以“践行价值观、岗位做贡献”为主题，以“党员做表率，工作出成绩，群众得实惠”为目标，激励全体共产党员立足岗位，争做模范，以实际行动展示党员风采，践行群众路线，进一步增强各基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
二、组织机构
局党委成立创建“党员先锋岗”活动小组，负责创建活动相关工作。局长秦土旺任组长，党委书记王德华任副组长，其他领导班子成员任组员。活动领导小组下设办公室，田卫民任办公室主任。
三、创建原则
(一)坚持围绕中心，服务大局的原则。要紧紧围绕我局中心任务，突出建设勤政、为民、务实、清廉机关的要求，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
(二)坚持广泛参与，推动工作的原则。要充分调动党员干部参与活动的积极性，广泛听取群众的意见，把群众满意、业绩突出的岗位评选出来，进一步激发党员干部职工在本职岗位上建功立业的热情，推动工作圆满完成。
(三)坚持自主创新，搞好结合的原则。要按照活动的要求，结合行业特点和工作实际，使党员在岗时承诺践诺，亮明身份，不断改进作风，提高工作效率和服务水平。
四、设置形式和标准
(一)设置形式
机关以支部为“党员先锋岗”创评单位，根据先进性建岗原则，按照不同职务、不同岗位、不同的服务对象，每季度评评选出一个有影响力、号召力、模范作用突出的优秀党组织作为“党员先锋岗”。评选过程民主公开公正，评选出后有明显标识，每季度重新评选一次。
(二)基本标准
1、党性觉悟高。工作人员认真学习贯彻党的基本理论和基本路线，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，坚定理想信念，不断提高党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观。
2、业务技能精。带头加强业务知识学习和岗位技能锻炼，熟悉政策、精通业务、办事高效。自觉执行规章制度，积极兑现服务承诺，工作效率高，创新意识强，不断掌握新知识、积累新经验、增长新本领，恪尽职守、勤奋努力、业绩突出，争做本单位、本系统的业务骨干。
3、服务质量优。牢记全心全意为人民服务根本宗旨。服务积极主动、热情礼貌，依法依规、秉公办事，作风严谨、廉洁自律，恪守职业道德和社会公德，模范遵守党纪国法和各项制度规定，不断增强自身拒腐防变的能力，无任何责任事故和违法违纪问题。
4、群众反映好。胸怀大局，心系群众，服从安排，团结协作，公道正派，群众威信高，岗位形象好。
五、创建方法
(一)宣传发动
局机关各处室、局属各单位要组织广大党员认真学习本《实施方案》，明确开展创建活动的指导思想，提高对创建活动重要意义的认识，调动广大党员的积极性，增强主动性，力争使每名党员参加到创建活动中来。
(二)开展创建
局机关各处室、局属各单位要在认真调研的基础上，紧密结合本单位和各工作岗位的实际，制定针对性、操作性强的“党员示范岗”创建标准。在各党支部自愿申请的基础上，由局党委审查研究后，按照先进性建岗原则，确定“党员示范岗”，并上报市创建雷锋岗领导小组办公室备案。局党委审查通过后，将统一制作“党员先锋岗”标牌，分发给示范岗党支部，示范岗党支部要在便于群众监督的醒目位置，悬挂或摆放服务承诺、服务标准，以展示共产党员的良好形象，并自觉主动接受群众监督。
(三)考核和奖惩
对“党员先锋岗”的考核，采取自下而上、逐级进行的办法。局属各单位党组织先进行自查，对认为确实达到示范岗标准要求的，由各单位党组织填写《“党员先锋岗推荐审批表”》，并形成该岗位的文字介绍材料，上报局党委。局党委将集中时间，对申报单位进行检查验收。检查验收主要采取听取工作汇报、实地检查、在一定范围内公示等办法进行。
对活动开展较好的处室或单位，在党员、党组织评先等方面优先考虑。对没有参与创建“党员先锋岗”活动或活动开展不积极的处室或单位，将不予评先评优资格。“党员先锋岗”出现下列情况，将撤销其称号：一是岗位出现违法违纪、违反党和国家政策和规章制度的人和事;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈，经调查情况属实的不良现象和事件;四是发现其他与“党员先锋岗”荣誉称号不匹配的事项。被撤销称号的部门不得参与下一年度“党员先锋岗”的评选。
六、有关要求
(一)加强组织领导。各单位要高度重视，加强领导。要成立专门领导机构，明确专人负责，抓好活动开展。
(二)精心组织实施。各单位要联系工作实际，认真研究制定活动方案，根据不同岗位特点明确具体标准、措施和要求，精心组织，严格标准，形成创建党员先锋岗的特色亮点。要及时总结好经验、好做法，大力宣传创建活动中涌现出来的先进典型，营造良好的舆论氛围。
(三)加强督导检查。局创建“党员先锋岗”活动领导小组将根据活动开展情况，采取召开座谈会、现场指导、明查暗访等形式，加强督导检查，积极培树典型，把活动不断引向深入。各单位活动开展情况将作为市局年底考核与评先评优的重要内容和主要依据。