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启东市人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程
启东市人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程是太阳教育网为大家提供的一篇最新启东市人才引进落户口的政策说明文章向大家展示了最新的人才引进落户口的条件需要准备的材料以及流程等等由于该政策还未接到正式的更新通知故继续沿用此份希望对大家有所帮助。
启东市关于加强高层次人才队伍建设的意见具体如下,
一是打造政策优势全力“引进”。实施顶级人才引进计划。依托高等院校、重特大项目吸引两院院士、省级以上重大科技项目首席科学家等国(境)外高端人才给予500万元工作经费和100万元(税后)安家补贴。实施“东疆双创英才集聚计划”。从海内外引进不少于50名高层次创业、创新领军人才给予60万元、50万元的资助。实施紧缺急需人才引进计划。大力引进城市规划、港口航道、金融投资、交通物流、旅游管理等市紧缺急需专业高层次人才以满足经济社会发展对高端专门人才的需求。实施“名校优生工程”。面向国家“211工程”高校特别是“985工程”高校每招录50名左右硕士以上学历、相关专业的优秀毕业生专项列编进入全额拨款事业单位作为高层次党政后备人才重点培养。实施“沪启人才互动合作工程”。加强与上海人才智力的交流与合作密切与上海著名高校的联系畅通上海专家来启工作和创业渠道并依托上海引才平台加快海内外高层次人才引进步伐。
〓是搭建成长平台全心“培养”。实施“312高层次人才梯队培养计划”。5内盐30名中青专家、100名中青领军人才和200名中青科技带头人形成高层次人才梯队。实施企业家培养工程。以“企业家创业讲堂、东疆大讲坛、企业家沙龙”及各类人才论坛为主体加强高层经营管理人才培训。鼓励企业家参加EMBA教育。每选派5名优秀企业家到国(境)外培训。加快高学历、高职称人才培养。鼓励在职人员攻读硕士以上学位鼓励工业、农业企业专业技术人才申报高级职称对获得硕士以上学位或副高以上职称的给予5000-10000元奖励。激励企业加强高技能人才培养。对开展技能培训超过职工人数50%或培养技师、高级技师超过3%以及被评为南通市级以上高技能人才培训基地的企业全额返还当职工教育培训经费市级统筹部分。加强人才培养载体建设。推进科技企业孵化器、企业工程技术研究中心、公共技术服务平台等载体建设加快优势产业集群培养高层次人才。
三是创造优良环境全面“保障”。畅通投融资渠道。支持境内外各种投资主体兴办创业风险投资机构或设立分支机构为高层次人才创新创业提供投融资便利和服务。健全服务保障机制。根据人才子女、配偶实际情况优先安排就学就业并根据不同层次分别以购房或租房补贴、购房贴息、提供人才公寓等方式解决卓问题。重奖有突出贡献高层次人才。每三评选3名高层次创业创新人才授予“卓越功勋奖”称号给予50万元奖励;每两评选20名突出贡献高技能人才授予“高技能人才杰出成就奖”给予1万元奖励;每评选一批“优秀企业家”并颁发金银铜牌奖