最新或2022(历届)河南省人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程

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河南省人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程

 【文河南省人才引进落户新政策条件途径材料以及办理流程是由太阳教育网为您精心整理由于由于该政策正还未正式更新所以沿用以下的最新版政策,

 〔是在国(境)外取得全日制博士学位的“海归”进省直党政机关不受编制、职数限制依据德才条件可享受正处级待遇。到底省管高等院校、科研单位领导班子中至少要配备1~2名海外高层次留学回国人才中层干部中应有一批海外高层次留学人才。这是昨日省委组织部、省人事厅、枢委联合下发的关于加强海外高层次留学人才引进工作的通知中的重要内容。

  据了解凡是在国(境)外取得全日制博士或硕士学位的人员;在国内取得全日制博士或硕士学位后到国(境)外进修或作为访问学者或工作均在一以上的人员;具有全日制博士或硕士学位已加入外国国籍、已取得外国永久居留权并到河南连续工作服务9个月以上的人员都属于我省引进留学回国的全日制博士、硕士的范围。其中引进的重点是高新技术、支柱产业、重大工程及金融、法律、贸易、管理等方面的高级人才和基础研究方面的紧缺人才以及在国(境)外取得全日制博士学位的优秀人才。

  具有全日制博士、硕士学位的海外留学人才其家属、子女的户籍关系可同时随迁家属就业由用人单位妥善安排子女入学由当地教育主管部门积极协调解决。

 ≡愿意从事公共管理工作的海外高层次留学回国人才应积极提供工作岗位。对在国(境)外取得全日制博士学位的进省直党政机关不受编制、职数限制依据德才条件可安排正处级职务由省人才工作领导小组办公室协调按人事管理权限分别办理。

  据介绍我省计划每引进留学回国的全日制博士、硕士在200名以上到底省管高等院校、科研单位领导班子中至少要配备1~2名海外高层次留学回国人才中层干部中应有一批海外高层次留学人才。

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