新员工转正申请表

时间:09-25编辑:佚名 规章制度

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新员工转正申请表

尊敬的人事部:
     我于二○○*六月二十五日进入公司,根据公司的需要,目前担任xxx一职,负责总经办内勤管理工作。
     本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究生硕士,以期将来能学以致用,同公司同发展、进步。
     三个多月来,我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的换够扎实等等。 在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。
     根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向潘总申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情况,从~月起,转正工资调整为xxxx元/月。 来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。
     此致 敬礼
                              申请人:xxx   
                          二○○*十月十三日

新员工转正申请表

 

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( 以 下 栏 目 由 新 员 工 填 写 )

姓    名

 

职    位

 

部    门

 

入职时间

 

导师姓名

 

导师部门及职务

 

新员工试用期间工作总结(内容包括对试用期工作的回顾、总结,对公司企业文化的理解;自己在工作中的优点及不足,如何改进存在的不足;对今后工作的设想、建议等等):

  

申请人:

  月  日

 (此不够请附)

( 以 下 栏 目 由 导 师 及 相 关 负 责 人 填 写  )

导师总结(包括对新员工转正以及自身指导的评述):

 

签字

 

                                                                       月   日

主管经理意见(对新员工转正的意见):  

 

 

提前转正□  按期转正□  延期转正□                                      签字:

                                                             

                                                                       月   日


主管经理对导师的评价:

  

 

优秀□  良好□  一般□  有待提高□                                      签字:

                                                        

 

                                                                       月   日


部门总监:             副总裁/总监:           人力资源总监:           总裁审批:

 

日期:                日期:                   日期:                    日期:

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