医院科室人员量化管理的实施方案

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医院科室人员量化管理的实施方案

a)         劳动纪律：

                                   i.      医务人员要衣帽整齐、举止大方、文明用语、不打骂训斥病人；团结同事、尊重领导、富有敬业精神。

                                     ii.      按时上下班，不迟到、不早退，上班期间不会友、串科室、闲谈、看报纸、干私活、带孩子。

                                    iii.      服从领导安排，不讲条件，不讲理由，领导要干的工作坚决做好。

                                   iv.      坚守岗位，不串岗，不乱岗，责任明确，态度严谨。

                                     v.      严守病人秘密，不向家人朋友议论与病人有关的病情，不私自外借病历。

                                   vi.      上班期间不请吃请喝。

b)        病历书写：

i.      按省精神病院精神科护理医疗文书书写规范及评分标准进行书写（见附表）。

                                     ii.      病历书写体现查房，内容要务实、真实。，