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（十一）积极完成上级交办的其它保密事项。
五章 奖励与处罚
十八条 具有以下情形之一的，应当给予奖励：
（一）长期从事保密工作，维护国家和集团公司的利益，作出较大贡献的；
（二）在改进保密技术、措施等方面成绩显著的；
（三）在紧急情况下，保护、抢救国家秘密或集团公司的秘密文件、资料的；
（四）同抢劫、盗窃、毁坏、出卖国家秘密或企业秘密文件、资料及其物品的行为进行斗争，以及对检举、揭发，破案有功的。
十九条 具有以下情形之一，根据情节轻重，给予纪律处分或依法追究刑事责任：
（一）违反保密纪律、玩忽职守、泄露或遗失国家秘密或企业秘密文件、资料的；
（二）对窃密或重大泄密行为不制止、不斗争、不报告的；
（三）对揭发检举窃密、失密、泄密的人进行报复的；
（四）利用国家秘密或企业秘密进行非法活动的。
六章 附则
二十条 集团公司所属企业应根据法律有关规定和本管理办法的要求，制定本企业的保密工作管理办法，报经集团公司批准后执行。
二十一条 本办法经集团公司总经理办公会议通过后执行，由集团公司保密委员会负责解释。
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