最新或2022(历届)十一五计划生育工作总结

时间:09-20编辑:佚名 工作计划

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人口与计划生育工作总结

计划生育的指导思想与工作思路是:以计划生育综合改革为动力,“围绕一个目标”即是稳定低生育水平,提高人口出生素质,提高群众满意,完成上级下达的人口计划生育各项工作任务。抓好两个创新:1、是创新婚育新风进万家;2、是创新计划生育优质服务。突破两个难点:1、育龄妇女信息采集难点;2、是突破流动人口管理难。

一、基本情况

西漾渔业社区地处七都镇中心,总占地面积0.2平方公里,总水面4950亩。80%以上的渔民从事水产品的专业养殖,年收入约为85万元,年人均纯收入 12800元。社区有149户,5个居民小组,户籍总人口633人、育龄妇女182人、其中已婚育龄妇女162人。自最新或2022(历届)年1月1日至最新或2022(历届)年6月 30日止共出生39人数,其中男孩15人,流入人口出生5人数,其中男孩2人。五年来落实四项措施,上环43例、取环28例、结扎4人流7例、奖励扶助7 人、0—3岁婴幼儿幸福安康保险领取11份、领取独生子父母女光荣证25人、享受独生子女父母奖励扶助7人、申请独生子女公益金1人。流入育龄妇女17 人,已婚17人,有《流动人口婚育证》6人,有“苏非卡”6人。流出已婚育龄1人已办证。(新婚登记31对、再婚登记6对、离婚4对、申请二胎7对、办理领养的3对)。计划生育协会会员63人,女会员占52.38%,会员占总人口的10%以上。

二、建立健全网络队伍建设和目标管理

社区成立计划生育领导小组,分工目标明确。由社区支部书记亲自抓、负总责。社区主任抓管理、实现目标责任制。妇女主任抓宣传、开展优质服务。1、队伍建设不断完善,目前我们社区共设5个村民小组,配备计生信息员5名,每年年初与信息员签订岗位责任制,以固定工资与奖罚浮动工资相结合,充分发挥她们的积极性。每月坚持召开一次例会,传达上级计生部门的会议精神,听取信息员的反馈信息,并做好记录。坚持每月随访制度,重点人员由妇女主任亲自上门随访。2、阵地建设不断加强,随着社区规范化管理不断推进,本社区自最新或2022(历届)年新建办公大楼,硬件设施到,“人口学校”,“阳光计生专栏”,“计生专用网络”等均布置到位。3、协会组织不断健全,推选深信群众爱戴,能深知群众生产、生活等情况的会员作协会联络员。积极推进村(居)民自治工作,充分发挥计划生育志愿者队伍作用,共同抓好计划生育工作。4、社区创建积极推进,五年来我们始终围绕稳定低生育水平,推进婚育新风进万家,以创建和谐社区为目标。5、努力开展好各项工作,计划生育工作所需经费落实到位,(外出随访开支,计生各项创建支出)等。6、计生整体水平不断提高, 20几年来计划生育率连年保持100%,年度目标管理考核、季度综合竞赛均取得较好成绩。7、最新或2022(历届)年度被评为星级协会。8、为了方便群众,目前创建社区办公一体化。

三、以群众需求,广泛开展避孕节育优质服务

坚持以人为本,以服务为宗旨,是当前计生工作的需要,为此主要从以下几方面开展工作1、经常开展经、孕情随访,鼓励育龄妇女积极落实长效措施。2、坚持对产前产后育龄夫妇的随访服务,做到对每位刚生育的育龄妇女进行上门访视,3、做到“三送、二宣传、一鼓励”,(三送:送一份0-3岁婴幼儿幸福安康险、送一张温馨提示卡、送避孕药具。二宣传:宣传现行生育政策,宣传计生保健知识。一鼓励:鼓励落实长效措施)。4、及时通知新生婴儿打预防针。5、每年开展一次生殖道健康检查和2次B超检查,最新或2022(历届)年以来共査治育龄妇女400多人。从最新或2022(历届)年开始开展了宫颈癌筛查以来,共査治90人左右,其中有2例可疑,及时上门叫她们复查,让她们有病早治、无病预防,得到育龄群众一致好评。6、每月妇女主任亲自上门发放药具,动员40岁以下的育龄妇女落实长效措施,讲解落实措施的利与弊。对于绝经的育龄妇女及时通知落实取环手术。7、积极陪同育龄妇女去医院或计生服务所接受上(取)环、人流手术等避孕节育,切实为育龄妇女提供方便。8、积极陪同育龄群众到镇计生服务所参加出生缺陷干预,了解出生缺陷干预的好处,让其积极配合。9、在奖励方面:自最新或2022(历届)年6月推行了免费生育,最新或2022(历届)年1月推行期内长效措施落实奖励等。10、以减少意外妊娠的概率,经常采取多走访、多问、开信息员会等方式了解情况,杜绝未婚先孕,计划外怀孕等事发生,保障育龄妇女的身心健康。

最新或2022(历届)年十一五计划生育工作总结

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