最新或2022(历届)春季学期学校工作计划

时间:11-15编辑:佚名 工作计划

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本学期学校各项工作的开展均以学年工作计划为指导,具体安排部署如下: 

  一、两个工作重点:

  1、扎实抓好教学常规管理:以提升课堂教学质量为着力点,抓实教学常规、聚力课堂教学、加强教学研究、落实过程指导、强化质量监控。

  2、扎实做好两基迎国检工作:本学期全体教职工要进一步提高认识,增强责任感和紧迫感,落实责任,齐抓共管,形成推进合力,确保我校“两基”工作顺利通过国检。

  二、两项重要工作:

  1、抓实学生道德启蒙教育:充分利用好校本教材《仰望文昌》、《蒙养韵语》这两本校本教材,以感恩教育、经典诵读等活动为载体,扎实抓好学生道德启蒙教育,培养学生良好的卫生习惯、学习习惯、生活习惯、交往行为规范、公物管护及正确的处世态度和行为方式,形成良好的自育氛围。

  2、抓好教研、科研:

  (1)由教科室牵头,以现目前三、四、五年级省级语文阅读课题子课题的研究为抓手,稳步提升我校教育科研课题研究的有效性、实效性,强化成果意识,促进教师不断思考、不断实践、不断发展。

  (2)积极搭建平台,转变学科教师的教育教学理念,组织教师外出学习先进教育理念。

  三、工作难点:

  全力弥补学科差距,全面提升教学质量。

  四、工作措施:

  1、加强常规管理;

  (1)规范出勤考核;

  (2)规范代课行为,教导处认真作好登记;

  (3)强化教学六认真的检查考核:教导外每月至少抽查两个年级组,校长抽查两个年级组,教学六认真严重失职者该年级组考核降为三等,取消失职者当月30%奖励工资。

  (3)严格加班管理:加班由校长、副校长严格审批。

  (4)规范班级管理:加大对班主任、跟班教师的考核力度。

  (5)加强年级组管理。

  2、重申职业道德纪律:加强教师职业道德教育,坚决制止炒买学生、乱订教辅资料、有偿辅导等行为,严肃考风考纪;严格执行国家计划生育政策。

  3、加强两支队伍建设:

  (1)领导班子:一是加强培训;二是做好三个“深入”,深入到课堂教学当中,深入到师生工作与生活当中,深入到分管工作当中,创造性地干好自己的工作,树立良好的威信,增强自身的人格魅力。

  (2)教师队伍:一是努力为教职工搭建学习交流平台,组织教师到外校学习取经;二是塑造名师,为省、市、县骨干教师、名优教师提供更多外出学习机会,在县内打造一批名师,积极组织名优、骨干教师送教下乡展示。

  4、配合教体局质量年,加强学校教研活动。

  (1)开展好行政领导的展示课、高级教师骨干教师示范课、青年教师优质课活动,强力推行推门课、

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