最新或2022(历届)关于规范完善军队人员有关福利待遇的若干规定

时间:10-02编辑:佚名 工资相关

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要用三年时间提高低工资收入人群的收入,使其达到平均水平。 工资制度改革,并不是简单增加工资,而是重在规范。工资改革势在必行除此之外,在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中,还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于关于规范完善军队人员有关福利待遇的若干规定,希望你认真阅读!

  经中央军委主席习近平批准总参谋部、总政治部、总后勤部英关于规范完善军队人员有关福利待遇的若干规定。

  规定主要对现行福利待遇制度之外政策规定不明确、不易把握的相关待遇问题予以明确明确了官兵应当享受的合理福利待遇及标准。规定的英为推动作风建设常态化维护官兵合法权益提供了制度保障。

  内容

  官兵因执行任务发生的交通、通信、误餐等费用规定明确可以在限额内予以报销;

  针对部分官兵确因工作需要没有按规定休假探亲的规定明确应当给予经济补偿;

  针对部分家属随军和临时来队没有卓的实际规定明确按当地平均租房标准的一定比例给予租房补助;

 ≡临时来队探亲官兵家属接送站、看病就医允许部队单位安排车辆予以保障;对住院的伤病残人员、家庭遭遇特殊困难的官兵要求各级组织应予看望和救济;

  总部将建立特困干部专项救济经费对自然灾害多、受灾官兵相对集中的大单位给予适当补助;

  同时按照勤俭节约的原则对重大节日改善官兵生活、组织团拜活动以及军人退役发放军旅纪念品等也作了相应规范。

  意义目的

  总部在英规定的通知中进一步强调全军各级要深入学习贯彻习主席系列重要讲话精神严格落实作风建设各项制度规定既要着力解决官兵现实问题又要坚决防止四风反弹。坚持向战斗力聚焦注重向作战部队和基层一线倾斜最大限度解除他们的后顾之忧激发广大官兵投身强军兴军实践的内在动力[2] 。

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