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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于全国地区最低工资标准规定最新或2022（历届）年最新出台，希望你认真阅读！
根据中国最低工资规定最低工资分为两种,月最低工资标准适用于全日制劳动者小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。各地区的最低工资标准每两至少要调整一次。
深圳大学劳动法和社会保障法研究所所长翟玉娟表示相对于其他一线城市来说深圳的最低工资标准近几一直调得比较早以前是在7月份开始上调后来则提前至初北京和上海等地最低工资标准的制定在结合本地情况之余也可能会参照先公布的城市的标准。
除了深圳之外长沙的最低工资标准也已经公布。12月1日至11月30日明确月最低工资标准为1265元/月、小时最低工资标准为12.5元/小时分别较上上涨了105元/月和1元/小时。
就在深圳人社局公布新标准的同一天人力资源和社会保障部(下称人社部)部长尹蔚民表示去全国共有27个地区调整了最低工资标准平均调增幅度为17%;有17个地区制定了工资指导线基准线普遍在14%左右。我国连续第9调整企业退休人员基本养老金调整后月人均基本养老金近1900元。
如同很多制造业企业的工厂工人底薪就是深圳市的最低工资。底薪加上加班费工人每月能拿到3000元左右。郑然估计今工人的薪水要涨到3600元~3800元。按照上调的最低工资标准加班费也变多了。平时的加班费算下来大约是12元/小时周末则是17元/小时。今每小时加班费将分别涨到15元和20多元。
企业管理人担心如果不上调最低工资的话工人可能会流失重新招工也会比较困难。
人力成本上升20%
近来各地一直连续大幅度提高最低工资标准。根据人社部公布的数据全国有24个瘦调整了最低工资标准平均增幅22%;有 25个瘦调整了最低工资标准平均增幅为20.2%。几家欢喜几家愁。最低工资标准上调之后多以当地最低工资为底薪的一线工人每月能多拿一两百元但制造业的企业主们尤其是附加值不高的工厂则在发愁人力成本也要随之上涨本就不多的利润空间会进一步被挤压。
27个地区调整了最低工资标准。其中最高的当数上海。4月1日上海月最低工资标准从1450元调整为1620元增加170元;小时最低工资标准从12.5元调整到14元。
最低工资标准不包括,加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存卓公积金后用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。