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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于中国作家协会主席拿三份工资最新或2022（历届）年最新消息，希望你认真阅读！
4月18日凌晨湖北省作协主席、作家方方在个人微博上公开发表我的质疑书引发媒体关注。她在文章中称T诗人违规晋升被推定为T诗人的作家田禾则迅速反击并反过来质疑方方工资收入等问题。
据悉在这篇一石激起千层浪的文章中方方质疑湖北省人社厅在鲁迅文学奖得主T诗人的职称评定上粗糙而轻率。质疑书中不仅曝出T诗人的威胁短信更曝光其给省作协原直管领导行贿。在方方贴出我的质疑书后田禾很快作出回应。田禾在19日更新的博客致媒体声明中除表示如有任何行贿受贿和违法行为愿意接受法律的制裁和严惩外同时指责方方侵吞国有资产、一拿三份工资并表示方方在质疑书中讲的问题早已向省纪委举报过很快会有调查结果进而质疑方方在此时发文的动机。
随后对于拿三份工资的指责方方很不以为然。她表示自己只有一份工资这些都可以调查。我在作协拿一份工资同时主编长江文艺有主编费、在华科大讲课有讲课费或者叫课时津贴都是正常收入每一分钱都是。她直指田禾完全没明白‘工资是什么’的常识我在微博上也说了你至少做做功课了解一下起码要说有常识的话。
此外方方特别提到作品好不好与学历无关自己不同意田禾晋升是因为限不足而且他的行贿也有品质问题。推这样的人成为湖北文学领军人物需慎重。其实这些都是整个作家协会公开的事情不是我在造谣。(对这件事)没什么压力我是正常质疑。有压力的是他们是他们违规。方方最后笃定地表示。
拓展阅读
工资即员工的薪资是固定工作关系里的员工所得的薪酬是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。是劳务报酬(劳酬)中的一种主要形式。工资可以以时薪、月薪、薪等不同形式计算。在中国由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资,(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用。在政治经济学中工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。