最新或2022(历届)在广州是如何领取生育津贴的

时间:11-18编辑:佚名 工资相关

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要用三年时间提高低工资收入人群的收入,使其达到平均水平。 工资制度改革,并不是简单增加工资,而是重在规范。工资改革势在必行除此之外,在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中,还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于在广州是如何领取生育津贴的?,希望你认真阅读!

  生育津贴,国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况,一是在实行生育保险社会统筹的地区支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付期限不少于98天; 二是在没有开展生育保险社会统筹的地区生育津贴由本企业或单位支付标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。

  广州生育保险津贴申领的时候用人单位只要持广州市企业职工生育保险医疗费用报销审核表在向所属社会保险经办机构申办其他生育保险待遇时一并办理社会保险经办机构连同其他生育保险待遇一并划入用人单位帐户。

  一、定点医院的申报

  女职工在怀孕16周后人流、引产的在手术前须由用人单位办理定员医院申报领

  取广州市企业职工生育保险就医确认凭证确定就医医院后一般不予更改。提供资料如下,

  1、广州市职工劳动手册(原件);

  2、生育服务证或同意生育指标通知书(原件);

  3、小一寸近期照片1张;

  4、医院诊断怀孕证明(证明怀孕周数)或围产手册(原件);

  5、生育保险选择定点医院申报表一式一份(盖单位公章)。

 〓、异地分娩的申报

  1、提供上述1、2、4项资料;

  2、广州市企业职工生育保险异地分娩申请表一式二份。

  3、异地分娩在本市产检的提供第一大点的1至5项资料。

  三、生育保险待遇的申报

  女职工生育或流产后五个月内分别由女职工、男配偶所在单位申领生育保险待遇.

  提供以下资料,

  (一)广州市职工劳动手册。

  (二)职工生育保险待遇审核表一式二份。

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