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要用三年时间提高低工资收入人群的收入，使其达到平均水平。 工资制度改革，并不是简单增加工资，而是重在规范。工资改革势在必行除此之外，在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中，还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。太阳教育网整理的关于最新或2022（历届）年重庆五险一金缴纳比例，希望你认真阅读！
你知道重庆市五险一金的缴纳比例是多少吗你知道五险一金中哪些部分公司会帮你缴纳又有哪些部分是扣你自己的工资缴纳吗应届毕业生网朽为你详细解析!
哪部分单位缴哪部分个人工资缴纳
五险一金构成,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和卓公积金
用人单位和职工个人共同承担,养老保险、医疗保险、失业保险和卓公积金。
只需用人单位承担,生育保险和工伤保险
计算之前先明白什么是缴费基数
社保缴费基数,社会平均工资的60%--300%为缴纳基数比如社会平均工资是1000元缴纳的基数可以是600元--3000元。
每社保都会在固定的时间(3月或者7月)核定社保基数并发布最新的最低基数和最高基数据今1月社保局发布重庆城镇职工社保缴费基数是月缴费基数上限为12756元下限为2552元。
也就是说用人单位会在2552至12756元之间根据你的工资情况穴缴费基数(一般而言企业为节约用人成本帮员工缴纳的都是最低基数的社保当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保)再根据穴的缴费基数按规定缴纳比例进行上缴。比如你的工资只有1700这时候公司就还是必须以最小基数2552元为你缴纳保险;反之如果你月入2万公司则只需以12756为缴费基数按比例为你缴纳保险。
五险一金缴纳比例一览
现在我们来看看重庆市最新公布的五险一金缴纳比例吧,
1.城镇职工养老保险用人单位按缴费基数的20%缴纳职工个人缴费比例为本人缴费基数的8%;
2.城镇职工基本医疗保险用人单位按缴费基数的8%缴纳职工个人按本人缴费基数的2%缴纳另外城镇职工的大额医疗保险用人单位按缴费基数的1%缴纳职工个人每月缴费2元;
3.失业保险方面企业和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。
4.工伤保险 缴纳比例根据行业性质不同划分单位缴费比例0.5%-4.8%之间个人不缴费。
5. 生育保险,单位缴费比例为0.7%个人也不缴费。
6.卓公积金 缴存比例按职工上一年度月平均工资计算卓公积金月缴存金额的缴存比例。我市卓公积金缴存比例为7%有条件的单位可提高到15%。根据最近规定我市卓公积金缴存比例以调整为12%。