最新或2022(历届)公务员工资收入改革方案分配细则

时间:02-07编辑:佚名 工资改革方案

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  最新或2022(历届)年2月3日,国务院批转发展改革委等部门关于深化收入分配制度改革若干意见的通知。《若干意见》共分七个部分:

  一、充分认识深化收入分配制度改革的重要性和艰巨性;

  二、准确把握深化收入分配制度改革的总体要求和主要目标;

  三、继续完善初次分配机制;

  四、加快健全再分配调节机制;

  五、建立健全促进农民收入较快增长的长效机制;

  六、推动形成公开透明、公正合理的收入分配秩序;

  七、加强深化收入分配制度改革的组织领导。

  完善深化收入分配制度改革若干意见

  最新或2022(历届)年政府工作报告中指出,收入分配制度是经济社会发展中一项根本性、基础性的制度,是社会主义市场经济体制的重要基石。我们已经制定了深化收入分配制度改革若干意见,要抓紧研究制定具体政策,确保制度建设到位、政策落实到位,有效解决收入分配领域存在的问题,缩小收入分配差距,使发展成果更多更公平地惠及全体人民。

  深化收入分配制度改革,要坚持共同发展、共享成果。倡导勤劳致富、支持创业创新、保护合法经营,在不断创造社会财富、增强综合国力的同时,普遍提高人民富裕程度。

  坚持注重效率、维护公平。初次分配和再分配都要兼顾效率和公平,初次分配要注重效率,创造机会公平的竞争环境,维护劳动收入的主体地位;再分配要更加注重公平,提高公共资源配置效率,缩小收入差距。

  坚持市场调节、政府调控。充分发挥市场机制在要素配置和价格形成中的基础性作用,更好地发挥政府对收入分配的调控作用,规范收入分配秩序,增加低收入者收入,调节过高收入。

  坚持积极而为、量力而行。妥善处理好改革发展稳定的关系,着力解决人民群众反映突出的矛盾和问题,突出增量改革,带动存量调整。

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