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《厦门市实施〈工伤保险条例〉规定》(厦府令第158号，以下简称《规定》)已经市政府常务会议通过，并将于最新或2022（历届）年7月1日起施行。新规定将对工伤保险行业差别费率和浮动费率进行适当调整，标准更加灵活和细化，对于工伤发生频率较低的企业，将进一步减轻负担。
【减轻企业负担】 适当调整行业差别费率和浮动费率 在写字楼里上班的文员和工地上的建筑工人，他们发生工伤的概率是大不相同的。今后用人单位为不同岗位员工缴交的工伤保险的费率也将拉开档次，体现差别。
【缴费群体扩大】 中央、省属驻厦单位可在厦参保对中央、省属驻厦事业单位，首次规定可以有选择地在我市参加工伤保险。
【高危企业缴费】 施工企业按工程总造价比例缴费 建筑、矿山及石材加工企业往往是工伤易发企业。针对这些企业的行业特点，2005年我市出台了《关于建筑、矿山及石材加工企业农民工参加工伤保险办法(试行)》(厦府(2005)356号)，规定其以项目工程为单位参加工伤保险，并明确了相应的缴费费率。此次，《规定》将其进一步法制化，并将范围适当扩大，规定所有建筑、交通等建设工程施工企业，以在建工程建设项目为单位，按照项目工程总造价的一定比例缴纳工伤保险费。
【工伤争议找谁】 由市劳动能力鉴定委员会确认 治疗工伤，究竟需要多久?当患者和用人单位有争议时，将由市劳动能力鉴定委员会予以确认。为化解工伤职工和用人单位关于停工留薪期的争议，《规定》明确市劳动能力鉴定委员会对停工留薪期争议进行确认，更好地保障工伤职工待遇。
厦门市《工伤保险条例》规定自最新或2022（历届）年7月1日起施行，2004年11月30日厦门市人民政府令第113号公布的《厦门市实施〈工伤保险条例〉规定》同时废止。记者了解到，原《厦门市实施<工伤保险条例>规定》(厦府令第113号)是2004年市政府公布的规章。2010年国务院对《工伤保险条例》(下称《条例》)作了修改，省政府也对我省的工伤保险政策作了调整，《规定》的部分内容与上位法的规定不一致，急需修改。同时，经过十年的实践，一些行之有效的做法需要在《规定》中加以补充完善，因此，有必要对《规定》进行修订。