最新或2022(历届)退休人员还要交医保吗,缴纳医保最新或2022(历届)政策

时间:09-27编辑:佚名 法则规定

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 近日财政部部长楼继伟在第一期求是杂志发表的名为中国经济最大潜力在于改革一文中称要深化社保制度改革改革医疗保险制度建立合理分担、可持续的医保筹资机制研究实行职工医保退休人员缴费政策建立与筹资水平相适应的医保待遇调整机制。

  有关数据显示到底全国退休人员的平均养老金达到了每月2250元以这一金额为缴费基数按照当前8%的医保总费率(单位缴费6%、个人缴费2%)退休人员需要缴纳的平均额度为每人每月180元。

  由于退休人员已经没有了单位缴费可以参照当前灵活就业人员的优惠缴费标准各地灵活就业人员的标准不同一般在法定费率和法定缴费基数上可以打一部分折扣。这样算来按照标准退休人员平均缴费额可能为每人每月百元左右。当然具体要交多少医疗保险费要根据政策具体规定和政策实行当的退休人员的平均收入水平来定。

  与现行政策(退休人员个人不缴纳基本医疗保险费)相比职工医保退休人员缴费政策的行将推出必然会加大退休人员的负担楼继伟的这一表态迅速引起了社会的广泛关注和争议退休群体对此尤其不满。

  事实上在我国老龄化社会已然到来、医疗费用持续上涨医保筹资增速放缓医保基金面临着前所未有的收支压力。从1991到我国人均医疗费用均增长17.49%医保基金入不敷出趋势已相当明显。截至我国已有225个统筹地区的城镇职工医保资金出现收不抵支占全国城镇职工统筹地区的比例高达32%其中22个统筹地区将历累计结余全部花完。

  社科院发布的十三五中国社会保障发展思路与政策建议也显示从长远看职工医保基金潜伏着严重的支付危机在制度要件不变的假定下全国多数地区的职工医保基金将在最新或2022(历届)前后出现基金缺口。

  若要维持收支平衡医保基金就要走开源节流之路—源的办法有两种一是提高费率二是扩大覆盖面。不过在降低企业负担的大环境和覆盖面已超过90%的情况下采取这两个办法的空间很小。

  从十三五规划建议来看研究实行职工退休人员医保缴费参保政策是政府想到的医保基金开源之策。

  就此看启动职工医保制度改革推行职工医保退休人员缴费政策似乎有一定的合理性。但在我国启动职工医疗保险制度改革已近20的情况下当前局部地区依然没有参与职工医疗保险而是持续享有公费医疗。而在职工医保双轨制没有完全取消之下仓促地推行职工医保退休人员缴费政策恐怕会加剧公众的不公平感和抵触情绪。

  据中科院调查报告我国政府投入的医疗费用中80%是为了850万以局厅级以上党政干部为主的群体服务的另据监察部、人事部披露全国党政部门有200万名各级干部长期请病假其中有40万名干部长期占据了干部部、干部招待所、度假村一开支约为500亿元。干部部原则上不接受进修、教学任务每间房都是星级宾馆标准还特配护士、技术熟练医生。他们看病不但不用排队一些普通医保无法报销的药物等都可以报销。

  由此可见公平和透明很重要。医保收不抵支是事实但已经支出的钱到底花哪儿了

  改革开放三十中华盛世正在形成中而纵观中华上下五千能称之为盛世的朝代都有一个共同的特征那就是轻徭薄赋与民休息。我国今税收10万亿可医保支出只有2000多亿;美国税收只有3万多亿可是医

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