【23xiu.com-爱上秀-教育信息门户网】
下面有太阳教育网为你介绍 最新或2022（历届）年市场调研主管岗位职责,管理制度岗位职责说明
市场调研主管顾名思义是在企业中负责市场调研工作进行各类市场调研工作的策划、组织和管理以为市场营销工作提供数据分析和决策依据。
市场调研主管的直接上级是。
市场调研主管岗位职责
1.组织制定市场年度调研计划组织策划市场调研项目随时监测市场信息;
2.组织对行业状况、竞争对手、消费者等主体进行市场调研为营销工作的开展提供依据;
3.根据市场营销活动需要组织编制合理、可行的调研方案;
4.负责市场调研费用的预算与开支控制工作;
5.根据市场调研的结果组织编制市场调研报告向管理层提供建议和意见;
6.与外部调研机构保持良好的合作关系;
7.对市场调研人员实施业务培训与指导。
市场调研主管应具备的能力
1.熟悉市场调研的相关工作和流程熟悉市场调研的各种方法和工具对相关行业有一定的了解;
2.具备收集和分析市场信息的能力信息收集要准确、及时和全面。能根据所收集的市场调研信息对现有及潜在的业务渠道及市场竞争者等情况进行全面的分析提出有价值的分析结论;
3.具备计划执行能力工作中能迅速理解上级的意思制定出具体的可执行行动方案通过有效组织各类资源和对任务的优先顺序的安排保证计划的高效、顺利实施并努力完成工作目标;
4.具备良好的沟通协调能力能与公司各个层面及公司外部相关单位进行协调利用各种资源解决协调中的障碍保证工作的顺利进行。
5.具备团队精神能与队伍人员进行团结协作。
市场调研主管任职条件
1.市场营销等相关专业本科以上学历;
2.具备3以上市场调研工作经验;
3.熟悉相关的市场调研的相关工作及工作流程;
4.具有敏感的市炒察力和市持析能力;
5.具备良好的人际关系处理能力;
6.具有团队精神和良好的职业道德素质;
市场调研主管职业发展
市场调研主管一般是由市场调研专员发展而来市场调研主管的职业发展方向是市场调研经理经过不断的学习和经验积累增加调研和管理方面的知识和能力发展成为一名市场调研经理。
市场调研主管薪
市场调研主管的薪一般在10-30万之间所在的行业、企业规模以及本身的工作经验都与市场调研主管薪密切相关一线发达城市的收入高于二三线城市大公司或者外企的收入高于小企业和民企。