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下面是介绍单位先进党支部的事迹材料范文，希望对你有帮助。
机关先进党支部事迹材料(篇一)
近年来，市环保局机关党支部在局党组、机关党委的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神，始终把提高党员干部素质、服务人民群众、增强党组织的凝聚力战斗力作为党员教育的出发点和落脚点。使党员干部的思想、作风和业务能力有了大幅度的提升，充分发挥了先锋模范作用。
一、抓党员思想教育，全力推动学习型党组织建设
坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来，通过不断完善学习制度，积极创新学习载体，丰富和活跃学习形式，努力把学习渗透到工作的各个环节。
一是认真抓好党员、干部学习教育。为了抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，机关支部年初制定了政治理论学习计划，并分工专人抓此项工作的落实，对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十七大精神和科学发展观及社会主义荣辱观等教育。在学习上，尽管工作繁忙，但学习教育也不放松。坚持按学习计划组织学习，并把党员干部的理论学习落到了实处，使党员、干部职工的思想觉悟得到明显提升，观念不断得到转变。通过学习教育，不断使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为开展环保工作提供了坚强的政治思想保证。
二是采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人自学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过观看录像、听报告、座谈会、写心得等方法，提高了学习效能。为进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的推动作用。
三是有针对性的选择学习内容，确保学习效果。根据上级部门的要求和形势的发展，组织党员、干部职工认真学习了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》读本和学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义荣辱观教育。学习中，机关支部积极倡导理论联系实际的学风，紧紧围绕环境保护工作的实际，围绕机关干部职工的思想实际，解决一些“热点”、“难点”问题。使机关党员的学习做到了内容紧跟形势，学习有计划、有考勤、有检查、有考核，并将此做为党员民主评议的主要内容进行评定，从而增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，达到了预期效果。
二、抓机关作风建设，不断提升形象和服务水平
作风建设是党的建设的重要组成部分。机关支部始终把党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育作为加强机关作风建设的重中之重，组织机关全体干部职工参加市环保局举办的关于党风廉政建设、预防职务犯罪的集中授课，帮助广大党员从思想上筑牢拒腐防线。
一是认真抓好党员干部廉洁自律教育。积极采取各种行之有效的宣传形式，组织广大党员干部深入学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产巡视工作条例》、《中国共产党纪律处分条例(试行)》、《廉政准则》、《党风廉政教育读本》等党纪政纪和法律法规;又结合反面教材来教育广大党员干部，特别是领导干部必须自重、自省、自警、自励，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，增强了干部职工的防腐拒变的能力。
二是扎实开展深入学习实践科学发展观活动。根据中央和省、市委的统一部署，我局参加了全市第一批深入学习实践科学发展观活动。局党组对此高度重视，召开了动员大会，成立了领导小组和专门办公机构，并在紧密联系环保工作实际及多方征求意见的基础上，制定了深入学习实践科学发展观活动实施方案，保证了活动的顺利开展。在开展好支部活动的同时，联系机关支部的两位局领导班子成员围绕服务经济社会发展大局、重点解决影响和制约环保工作科学发展的瓶颈问题，结合具体职责和工作分工，形成专题调研报告2篇。圆满完成了上级要求的“规定动作”，保证了学习和工作的两不误、两促进。
三是深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动。进一步规范了建设项目管理，将行政审批事项全部转移到市行政审批中心环保窗口办理，并在法律规定的范围内最大程度地简化了各项审批事项的工作程序，极大地方便了群众;针对不同情况现场办公，为企业提供各种环保咨询服务、指导企业的投资行为，避免投资失误和浪费;畅通信访渠道，及时处理来信来访，维护群众环境权益，保持社会稳定。
四是进一步推进和谐机关建设。我们除积极参加市直机关工委组织的各项活动外，还利用业余时间积极组织开展各类活动，活跃了机关文化生活，陶冶干部职工情操。20xx年2月，在全局春季集中学习培训期间，组织机关全体工作人员参加了为期半天的军事训练，增强了队伍的纪律性和团队意识，为完成新形势下的环保工作奠定了良好的基础。
五是深入推进党务、政务公开，增加工作透明度。机关支部坚持将党员发展、党费收缴和支部有关情况及时向全体党员公开或说明，确保党员干部职工的知情权、参与权。同时，为落实国家环保部和省、市政府关于政务公开工作的要求。局机关以建设项目环评审批、“三同时”验收、环保项目及资金申报为重点，加强信息公开，强化公众监督，从源头上杜绝了腐败倾向，从根本上预防了腐败。近年来，机关支部干部职工没有出现违法违纪现象。
三、围绕中心抓党建，抓好党建促工作
坚持把围绕中心抓党建作为促进业务工作的重要手段，把促进经济平稳较快发展、有效改善环境质量、维护人民群众环境权益、确保环境安全作为环保工作的出发点和落脚点，全力推进污染减排，开展环境综合整治，强化环境执法，环保中心工作取得明显成效。
一是污染减排目标任务顺利完成。20xx年度我市化学需氧量(cod)排放量为29611吨，比上年下降4.93%，二氧化硫(so2)排放量为16024吨，比上年下降9.94%，超额完成年度目标任务，连续三年实现双下降。20xx年度市政府被省政府授予污染减排超额完成任务二等奖。二是饮用水安全得到切实保障。到20xx年底，市辖五县污水处理厂全部建成。在国家连续两年对淮河流域“十一五”水污染防治规划执行情况考评中，我市位次均居全省前列。污染防控机制逐步完善。与合肥、淮南、巢湖签定了巢湖流域环境保护与生态建设合作9+4框架协议，建立了流域上下游污染联防联控机制。城市环境综合整治定量考核工作向纵深发展。环保规划项目进展顺利。截至20xx年底，我市淮河流域“十一五”水污染防治规划项目建成投运率为72.73%，名列全省淮河首次定量考核第二位，巢湖流域规划项目建成投运率为40.0%，名列全省第一位。饮用水源得到有效保护，全市集中式饮用水源地水质达标率均达到或优于国家要求。三是项目管理服务经济发展的作用充分体现。开辟快捷审批的绿色通道，出台了《关于在建设项目环境管理工作中进一步提高效能强化服务的意见》和《六安市建设项目主要污染物新增排放容量管理办法》，对执行同级审批制度、严把环评质量关、放开环评市场、简化审批程序、缩短审批时间、提高审批效率和环境容量的管理等都予以了明文规定。对符合国家拉动内需、满足环保准入条件的项目，在环评前期，快速出具环保审查意见，为项目申报提供条件。对民生工程、基础设施、生态建设、节能减排、自主创新、结构调整类项目的环评审批，实行特事特办，做到随时申报、随时上会研究，及时出具环评审批文件。对园区招商引资的企业，主动介入，无偿提供技术咨询，为项目尽快落地当好参谋。对在保增长过程中存在环保问题的企业，主动上门了解情况，帮助企业解决实际问题。先后多次深入到大昌矿业、金安钢铁、雪花啤酒、应流集团等企业进行调研，面对面帮助企业解决存在的环保问题。针对华润啤酒(六安)有限公司污水处理系统出现调试不达标的问题，我局主动邀请省内3名著名啤酒污水处理专家为该企业会诊，协助企业解决了污水处理系统难题。同时，进一步规范建设项目环境管理，对市直及各县区新增建设项目所需的环境容量进行科学调度，规范管理，容量指标优先向市重点项目倾斜，积极支持企业做大做强。四是项目资金争取力度不断加大。成立了环保重大项目谋划小组，编报全市环境治理和重点流域水污染治理项目并积极向上争取。多次跑部去省，了解信息，加强联系，争取项目，为我市的污染减排和生态建设项目争取了较大的资金份额。积极帮助具备条件的乡镇村申报“以奖促治”、“以奖代补”专项资金，仅20xx年，我市霍邱县龙潭镇杨楼等6个村和霍山县佛子岭、落儿岭2个镇就成功申报中央农村环境保护项目专项资金达610万元。五是人民群众环境权益得到有效切实维护。积极创新执法方式、改进执法手段，大力提升环保执法效能和执法水平，建立完善了部门联席会议、案件移交移送通报和市人大、市政府、市政协领导带队督查制度。通过不断强化措施，省挂牌督办的寿县八公山森林公园建材加工企业(碎石机、石灰窑)连片污染整治，叶集林星板业、金寨金铜矿业等企业超标排污等一大批环境违法问题得以彻底解决，有效地遏制了环境违法行为，维护了人民群众环境权益。